Bedrijfsomschrijving:
Locatie: Swifterbant.
Deze organisatie is actief in dienstverlening rondom veiligheid en technische inspecties voor verschillende sectoren, met name in de maakindustrie en de bouwgerelateerde dienstverlening. De organisatie werkt vanuit Swifterbant en rijdt dagelijks naar klanten om arbeidsmiddelen te keuren, te onderhouden en waar nodig veilig te stellen. Medewerkers komen veel op locatie bij productiebedrijven, logistieke locaties en bouwplaatsen, en vormen daarmee het directe aanspreekpunt voor klanten. De werkzaamheden omvatten keuringen van elektrisch handgereedschap, ladders, hijs- en hefmiddelen en valbeveiliging, en worden uitgevoerd met goed uitgeruste servicebussen en ondersteuning vanuit de administratie. De organisatie biedt een praktische werkomgeving waarin leren en doorgroeien centraal staan; trainingen en opleidingen worden aangeboden om vakkennis en certificeringen te vergroten. In Swifterbant werk je veelal zelfstandig op locatie, maar er is korte lijntjes contact met collega’s voor afstemming en nazorg. Salarisindicatie: €2650 - €4100 per maand, inclusief secundaire arbeidsvoorwaarden zoals reiskostenvergoeding en vakantiedagen. Dit maakt de functie aantrekkelijk voor kandidaten met technisch inzicht die graag onderweg zijn en direct bijdragen aan veilige werkomstandigheden.
Wil jij in regio Swifterbant tot €4100 verdienen als Keurmeester Arbeidsmiddelen? Solliciteer dan direct!
Functie-inhoud:
- Als Keurmeester Arbeidsmiddelen ben je verantwoordelijk voor het inspecteren en keuren van elektrisch handgereedschap, ladders, hijs- en hefmiddelen en valbeveiliging bij klanten.
- Als Keurmeester Arbeidsmiddelen leg je keuringen nauwkeurig vast in het systeem en rapporteer je direct de bevindingen.
- Je voert kleine reparaties en herstelwerkzaamheden uit en zet onveilige middelen buiten gebruik volgens wettelijke eisen.
- Je rijdt in een uitgeruste servicebus naar klantlocaties en onderhoudt klantcontact als het gezicht op locatie.
- Je neemt deel aan opleidingen en draagt actief bij aan kennisdeling en procesverbetering binnen het team.
Functie-eisen:
- Minimaal MBO-2 werk- en denkniveau (richting Techniek is een pré).
- Technisch inzicht en ervaring met handgereedschap en elektrische gereedschappen.
- Nauwkeurig en verantwoordelijk werken volgens wet- en regelgeving.
- Rijbewijs B en bereidheid om op locatie bij klanten te werken.
- Klantvriendelijke houding en goede communicatievaardigheden.
- Bereidheid om opleidingen en trainingen te volgen en certificeringen te behalen.
- Basiskennis van inspectie- en keuringseisen voor hijs- en hefmiddelen en valbeveiliging.
Wij bieden:
- Salaris: €2650 - €4100 per maand
- 25 vakantiedagen per jaar
- Volop doorgroeimogelijkheden en opleidingsbudget
- Uitgeruste servicebus met werkmateriaal
- Reiskostenvergoeding en vast contract bij goed functioneren
€2650.00 - €4100.00 monthly