Als Machinaal Houtbewerker (operator) ben je een belangrijke schakel in het productieproces. Jij zorgt dat houten onderdelen nauwkeurig worden gezaagd, geschaafd en gefreesd, precies volgens tekening en werkopdracht. Je stelt machines correct in, controleert maatvoering en kwaliteit en schakelt met de productieleider bij afwijkingen. Veilig en netjes werken staat centraal.
Wat ga je doen?
Technische tekeningen en werkopdrachten lezen en vertalen naar de juiste bewerking.
Hout en materialen voorbereiden: meten, aftekenen en controleren van instellingen.
Machines instellen en bedienen (o.a. Zaag-, schaaf- en freesmachines) en het proces bewaken.
Maatvoering en kwaliteit controleren, corrigeren/bijsturen waar nodig en IKB-richtlijnen volgen.
Afwijkingen of materiaal-/machineproblemen signaleren en overleggen met productieleider/voorman.
Werkplek en machines schoon, veilig en netjes houden; (klein) onderhoud uitvoeren en productiegegevens/documentatie bijhouden.
Je gaat aan de slag bij een groeiend Brabants maakbedrijf in de houtbewerking in de regio Oss en 's Hertogenbosch. De sfeer is informeel en collegiaal: korte lijnen, samenwerken en trots op het eindproduct. Binnen de organisatie is er veel aandacht voor kwaliteit, veiligheid en een efficiënt productieproces.
Wie ben je?Je bent woonachtig in de regio Nijmegen, 's Hertogenbosch, Oss, Tiel of Wijchen
MBO-2/3 werk- en denkniveau.
Technisch inzicht en ervaring/affiniteit met machinale houtbewerking.
Je kunt technische tekeningen lezen en nauwkeurig werken op maatvoering.
Je werkt kwaliteitsgericht, resultaatgericht en neemt verantwoordelijkheid.
Je houdt je aan veiligheids-, kwaliteits- en milieuregels (o.a. IKB) en spreekt collega’s aan als dat nodig is.
Fulltime functie (40 uur per week) bij een warm Brabants bedrijf in de houtbewerking
Een team met goede sfeer, korte lijnen en collega’s die elkaar helpen
Afwisselend werk met (semi)geautomatiseerde houtbewerkingsmachines en focus op kwaliteit en vakmanschap
Een nette werkplek waar veilig werken en goed gereedschap centraal staan
Uitzicht op vast
Reiskostenvergoeding
Doorgroeimogelijkheden
Vakantie- / verlofdagen
