Monteur treintechniek

Wat je gaat doen

Als monteur treintechniek zorg je voor het onderhoud en de modernisering van treinen. Je voert reparaties uit aan diverse onderdelen en analyseert technische storingen om deze snel en effectief op te lossen. Daarnaast inspecteer je treinsystemen en rapporteer je nauwkeurig over de uitgevoerde werkzaamheden om de veiligheid en betrouwbaarheid te waarborgen.

Je werkt in een flexibel 5-ploegenrooster en hebt een afwisselende werkdag waarin je zelfstandig én samen met collega’s technische uitdagingen aanpakt. Samenwerking met andere afdelingen is essentieel om processen soepel te laten verlopen. Je krijgt de kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen in een team dat waarde hecht aan innovatie en kwaliteit.

Over het bedrijf

Bij NS Treinmodernisering in Berkel-Enschot werk je in een omgeving waar innovatie en samenwerking samenkomen. Met een rijke geschiedenis in het verbeteren van treinreizen, streeft NS er dagelijks naar om reizigers een veilige en comfortabele reiservaring te bieden. De locatie in Berkel-Enschot is goed bereikbaar en biedt een moderne werkplek waar techniek en duurzaamheid hand in hand gaan. Hier krijg je de kans om bij te dragen aan de toekomst van het openbaar vervoer in Nederland.

Het team

Je komt terecht in een hecht en ervaren team waar samenwerking en kennisdeling centraal staan. Het team bestaat uit professionals met een passie voor techniek, die elkaar ondersteunen en inspireren om het beste uit zichzelf te halen. Er is volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en begeleiding, zodat je kunt groeien in je rol en nieuwe vaardigheden kunt leren. Functie-eisen

• MBO 2 diploma in techniek of vergelijkbaar.
• Ervaring met onderhoud en reparatie van technische systemen.
• Bereidheid om in een flexibel 5-ploegenrooster te werken.
• Zelfstandig en in teamverband kunnen werken.
• Basisvaardigheden in documenteren en rapporteren van werkzaamheden.

Wat we je bieden

• Salaris tussen €3000 en €3500 per maand.
• Tijdelijk contract met uitzicht op vast.
• Fulltime werkweek van 36-40 uur.
• Flexibel 5-ploegenrooster.
• Interne cursussen en opleidingen.
• Reiskostenvergoeding van €0,21 per km.
• Goede bereikbaarheid van de locatie.
• Werken in een hecht en gezellig team.
• Ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling.
• Focus op werk-privé balans.
• Bijdragen aan een duurzamer openbaar vervoer.
• Innovatieve en samenwerkende werkomgeving.