Leerling schilder

Wat je gaat doen

Als leerling schilder werk je dagelijks aan het onderhoud en de afwerking van treinonderdelen. Je leert technieken zoals stralen, afplakken en verf mengen, en past deze toe in goed uitgeruste spuitcabines. Je zorgt voor een strak eindresultaat door nauwkeurig en kwaliteitsgericht te werken, altijd met oog voor veiligheid en het gebruik van de juiste beschermingsmiddelen.

Je werkt samen met ervaren collega’s die je begeleiden en ondersteunen in je ontwikkeling. Door praktijktrainingen en dagelijkse samenwerking krijg je de kans om je vaardigheden te verbeteren en te groeien in je vak. In een collegiale werkomgeving draag je bij aan het letterlijk in beweging houden van Nederland, terwijl je jezelf blijft ontwikkelen als vakman.

Over het bedrijf

Gelegen in Berkel-Enschot, combineert ons bedrijf vakmanschap met innovatie in het reviseren en herstellen van treincomponenten. Met een sterke focus op kwaliteit en duurzaamheid werken we dagelijks aan het in beweging houden van Nederland. Onze locatie is goed bereikbaar, met parkeergelegenheid, elektrische laadpunten en een nabijgelegen treinstation. Hier vind je een werkomgeving waar persoonlijke en professionele groei worden gestimuleerd, ondersteund door uitdagende projecten en een gezonde werk-privébalans.

Het team

Je komt terecht in een hecht en ervaren team dat samenwerking en kennisdeling hoog in het vaandel heeft staan. Met collega’s die uiteenlopende expertise en achtergronden hebben, krijg je de kans om te leren van de besten in het vak. Het team biedt een ondersteunende omgeving waar je wordt aangemoedigd om jezelf te ontwikkelen en waar jouw bijdrage echt wordt gewaardeerd. Functie-eisen

• Geldig VCA-certificaat of bereid dit te behalen
• Affiniteit met schilderwerk en techniek
• Proactieve en kwaliteitsgerichte werkhouding
• Flexibel en een echte teamspeler
• Beheersing van de Nederlandse taal

Wat we je bieden

• Salaris tussen €2.300,- en €2.800,- bruto per maand.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Werkweek van 36 tot 40 uur, afgestemd op jouw voorkeur.
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer.
• Goed geregeld pensioen.
• 25 vakantiedagen per jaar en 8,33% vakantiegeld.
• Mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei.
• Praktijktrainingen door ervaren collega’s.
• Gezonde werk-privébalans.
• Uitdagende projecten in een collegiale sfeer.
• Ondersteuning bij externe opleidingen.
• Leiderschapsontwikkeling en projectmanagement kansen.