Engineer Uitvoering

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: 's-Hertogenbosch.

Deze organisatie opereert binnen de maakindustrie en verzorgt de levering, installatie en inbedrijfstelling van technische systemen voor industriële toepassingen. In 's-Hertogenbosch werkt het team aan projecten met onder meer noodstroominstallaties en complexe aandrijfsystemen. De werkzaamheden vinden zowel in de werkplaats als bij klanten op locatie plaats, waardoor medewerkers regelmatig op verschillende projectlocaties actief zijn. De organisatie hecht waarde aan vakmanschap, kwaliteit en het verder ontwikkelen van technische kennis en praktische vaardigheden. Medewerkers starten met een intensieve inwerkperiode waarin praktische vaardigheden, testprocedures en veiligheidsrichtlijnen centraal staan. Daarna is er ruimte om je verder te specialiseren en door te groeien binnen het technische team. De functie vraagt om een praktische instelling, analytisch vermogen en goede communicatieve vaardigheden richting collega’s en onderaannemers. Het aangeboden salaris voor deze functie bedraagt €2.500 tot €3.300 bruto per maand, afhankelijk van opleiding en ervaring. Daarnaast biedt de organisatie een uitgebreid pakket aan arbeidsvoorwaarden en een ontwikkelbudget om de professionele groei van medewerkers te ondersteunen.

Wil jij in regio 's-Hertogenbosch tot €3.300 verdienen als Engineer Uitvoering? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

Als Engineer Uitvoering ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren en opleveren van noodstroomprojecten.

• Als Engineer Uitvoering voer je mechanische en elektrische installaties uit en lever je projecten op locatie op.
• Je assembleert en installeert apparatuur, bedient testopstellingen en controleert de functionaliteit van systemen.
• Je identificeert technische knelpunten, analyseert oorzaken en engineert concrete verbeteringen voor productie en installatieprocessen.
• Je geeft technisch advies en ondersteunt bij ontwerp- en uitvoeringsvraagstukken gedurende de installatie en oplevering.
• Je coördineert en stuurt onderaannemers aan en bewaakt de kwaliteit en veiligheid van het uitgevoerde werk.

Functie-eisen:

• Afgeronde technische MBO 3-opleiding (bijvoorbeeld Elektrotechniek of Werktuigbouwkunde) of aantoonbare relevante werkervaring.
• Ervaring met mechanische en/of elektrotechnische installaties en het uitvoeren van test- en inbedrijfstellingswerkzaamheden is een pré.
• Goede sociale en communicatieve vaardigheden; je kunt technische informatie duidelijk overbrengen aan collega’s en onderaannemers.
• Goed ontwikkeld verantwoordelijkheidsgevoel en oog voor kwaliteit bij uitvoering en oplevering.
• Doorzetter: je stelt hoge eisen aan jezelf en aan de kwaliteit van je werk.
• Bereidheid om vroeg te beginnen en flexibel te werken op locatie bij klanten.

Wij bieden:

• ● Salaris: €2.500 - €3.300 bruto per maand, afhankelijk van ervaring en opleiding.
• ● 38,25 uur per week; 8% vakantietoeslag; 25 vakantiedagen plus 2 ADV-dagen per jaar.
• ● Goede pensioenregeling via PMT.
• ● Ontwikkelbudget en intensieve inwerkperiode; ruimte voor vakinhoudelijke ontwikkeling en doorgroei binnen het technische team.
• ● Detavast-positie met mogelijkheid tot vaste aanstelling en aanvullende trainingen.