In verband met de Wet DBA (Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties) is het voor deze opdracht niet mogelijk om als zzp'er te factureren. Matchd biedt diverse soorten dienstverbanden aan. We gaan hierover graag met je in gesprek om samen te kijken welk dienstverband het beste aansluit bij jouw wensen en situatie. Neem gerust contact met ons op voor meer informatie en een toelichting op de mogelijkheden.
De organisatie is groot genoeg voor uitdagend werk en klein genoeg voor korte lijnen en veel eigen verantwoordelijkheid. Elke dag is anders, met collega's die graag voor elkaar klaar staan. Werk je bij ons dan kun je rekenen op ruimte voor jouw talent en een uitdagende werkomgeving. Net als de gemeente is de organisatie ook flink in beweging; jouw ontwikkeling, loopbaan en opleidingen zijn bij ons net zo belangrijk als een goed gesprek met je leidinggevende en een fijne werksfeer.
Regelmatig zijn wij op zoek naar enthousiaste en talentvolle medewerkers die zich herkennen in onze kernwaarden: eigenaarschap, verantwoordelijkheid, vertrouwen en eigen kracht. Als gemeente faciliteren we initiatieven vanuit de samenleving en zoeken we de samenwerking zowel lokaal als regionaal. Werk je bij ons, dan ben je een zelfstandige, ondernemende en flexibele professional.
Voor ons team Veiligheid (OOV, Vergunningverlening, Handhaving) zoeken wij een ervaren en beleidsmatig sterke adviseur Openbare Orde en Veiligheid met een specialisatie op het thema ondermijning.
Wat ga je doen ?
Als adviseur met specialisatie ondermijning ben je de spil in het vorm en inhoud geven aan het tegengaan van ondermijning. Je belangrijkste taken omvatten:
- Toezicht houden op ondermijning en het voorkomen van misbruik van gemeentelijke vergunningen en subsidies;
- Begeleiden van projecten zoals de aanpak van ongewenste permanente bewoning van vakantieparken en het tegengaan van ondermijning in de zorg;
- Ontwikkelen van beleidsregels, plannen en bewustwordingscampagnes voor zowel collega's als inwoners;
- Signaleren van risico's en implementeren van preventieve maatregelen in samenwerking met partners;
- Leiden van ondermijning overleggen en fungeren als regisseur in RIEC-casussen;
- Een relevante juridische opleiding op minimaal HBO-niveau;
- Minimaal 3 jaar ervaring in de overheidssector op het gebied van openbare orde en veiligheid;
- Uitstekend analytisch denkvermogen en de capaciteit om secuur te werken, zelfs onder druk;
- Sterk in mondelinge en schriftelijke communicatie;
- Uitstekende adviesvaardigheden, overtuigingskracht en het vermogen om op het juiste moment initiatief te tonen;
- Flexibiliteit om in crisissituaties buiten reguliere werktijden beschikbaar te zijn.
- Kennis en ervaring in het strategisch adviseren in een gemeentelijke organisatie;
- Een antenne voor politieke/bestuurlijke gevoelige onderwerpen en weet daar naar te handelen
- je beschikt over uitstekende schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden.