Lead Werktuigbouwkundig Engineer

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Rijswijk.

Deze organisatie ontwikkelt autonome laadrobots die elektrische voertuigen zonder menselijke tussenkomst laten aansluiten en opladen. Met softrobotica, computervisie en intelligente software maakt dit bedrijf het laden van elektrische wagenparken eenvoudiger en beter schaalbaar. De technologie is bedoeld om wagenparken te helpen sneller over te stappen op elektrisch rijden en efficiënter te werken. De organisatie werkt aan producten die mobiliteit duurzamer moeten maken. Vanuit het hoofdkantoor in Nederland werkt een internationaal team van engineers, ontwikkelaars en zakelijke professionals samen; daarnaast is er een team in Portland, Verenigde Staten. De cultuur combineert de energie en verantwoordelijkheid van een snelgroeiende scale-up met aandacht voor complexe technische vraagstukken. Samenwerking, leren en verschillende perspectieven vormen belangrijke onderdelen van de productontwikkeling. Het kantoor bevindt zich in Rijswijk en de organisatie biedt een hybride werkmodel. Binnen de productontwikkeling werken mechanische, elektrotechnische en softwareteams samen aan de integratie van verschillende onderdelen. De organisatie ontwikkelt haar producten en processen verder terwijl zij groeit, met als doel betrouwbare oplossingen op grotere schaal te leveren. Engineers werken aan concepten, prototypes en productiegereed ontwerp voor autonome laadhardware. Zo dragen zij bij aan technologie voor elektrische mobiliteit.

Wil jij in regio Rijswijk tot €5500 verdienen als Lead Werktuigbouwkundig Engineer? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

• Als Lead Werktuigbouwkundig Engineer ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen en ontwikkelen van de mechanische systemen van een kernproduct
• Als Lead Werktuigbouwkundig Engineer neem je de leiding over het ontwerp, de ontwikkeling en de optimalisatie van het mechanische systeem
• Je werkt nieuwe concepten uit tot gedetailleerde ontwerpen, prototypes en productiegereed hardware
• Je ontwikkelt robuuste mechanische en mechatronische oplossingen, waaronder actuatoren en sensoren, en ondersteunt het bouwen, testen en valideren van prototypes
• Je verbetert de betrouwbaarheid, prestaties, kosten en maakbaarheid van producten en past ontwerpprincipes voor productie en assemblage toe
• Als Lead Werktuigbouwkundig Engineer stem je eisen en prioriteiten af met productmanagement en werk je samen met teams voor elektrotechniek, software, productie en supply chain
• Je verdeelt werkzaamheden en coördineert externe engineeringpartners, en draagt bij aan technische standaarden en werkwijzen

Functie-eisen:

• Je hebt een bachelor- of masterdiploma in Mechanical Engineering of gelijkwaardige ervaring, en minimaal 7 jaar professionele ervaring in mechanische productontwikkeling
• Je hebt ervaring met het ontwikkelen van producten vanaf het concept, via prototyping en testen, tot en met productie
• Je hebt ruime ervaring met 3 D-CAD-ontwerp en ervaring met mechanische en/of mechatronische systemen
• ervaring met Solid Works is een pré
• Je hebt inzicht in productieprocessen en ontwerpkeuzes voor productie, ervaring met prototypes, testen, validatie en ontwerpverbeteringen, en ervaring met het coachen of begeleiden van andere engineers
• Je hebt bij voorkeur ervaring met plaatwerk, lassen, kunststofcomponenten, DFM- en DFA-principes, simulatiesoftware zoals Solid Works Simulation of hightechproductomgevingen zoals robotica en automotive
• je werkt gestructureerd, proactief, praktisch en oplossingsgericht en communiceert sterk
• Je woont momenteel in Europa en bent wettelijk bevoegd om binnen de Europese Unie te werken

Wij bieden:

• Salaris: €2.800 – €5.500 bruto per maand
• Een betekenisvolle functie waarin je bijdraagt aan duurzamere mobiliteit
• Een plek in een hightech scale-up met een informele, samenwerkingsgerichte cultuur en betrokken collega's
• Veel vrijheid en verantwoordelijkheid, met ruimte om ideeën in te brengen en producten, processen en werkwijzen verder te ontwikkelen
• Goede mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling
• Een arbeidsovereenkomst voor één jaar, met de intentie om bij een succesvolle samenwerking een vast contract aan te bieden
• 32–40 uur per week met flexibele werktijden
• Een hybride werkmodel
• Deelname aan een aandelenoptieplan
• 25 vakantiedagen, met de mogelijkheid om 5 extra dagen te kopen
• Een fietsplan
• Dagelijks een gratis vegetarische lunch op kantoor
• Een informele borrel op woensdagmiddag
• Een goede bereikbare kantoorlocatie in Rijswijk
• Een goede pensioenregeling
• Reiskostenvergoeding
• Laptop en telefoon van de zaak
• Mogelijkheden om verschillende cursussen te volgen