Projectleider Meet- & Regeltechniek

Wil jij dat gebouwen slimmer werken, energiezuiniger zijn en prettig aanvoelen voor gebruikers? Als Projectleider Meet & Regeltechniek neem je de regie over het M&R-deel binnen complexe installatieprojecten. Je bent dagelijks bezig met het vertalen van functionele wensen naar praktische, regeltechnische oplossingen en zorgt dat elektrotechniek en werktuigbouw goed geïntegreerd worden. Je stuurt engineers en inbedrijfstellers aan, bewaakt planning en budgetten en onderhoudt helder contact met opdrachtgevers en partners. Je werkt hybride vanuit Utrecht in multidisciplinaire teams en kunt schakelen tussen techniek, organisatie en stakeholdermanagement. Er is ruimte om nieuwe technologieën in projecten te brengen en jezelf verder te ontwikkelen binnen vakinhoud en projectmanagement.

Functie-inhoud

• Leiden van het meet- en regeltechnische deel binnen multidisciplinaire projecten en zorgen voor integratie met elektro en werktuigbouw.
• Vertalen van functionele wensen naar concrete regelconcepten, uitvoeringsafspraken en toetsbare technische oplossingen voor de uitvoering.
• Aansturen van engineers, inbedrijfstellers en externe partners en het bewaken van kwaliteit, planning en risicopunten.
• Bewaken van financiële kaders, contractafspraken en meerwerk, met duidelijke communicatie richting opdrachtgever en interne stakeholders.

Functie-eisen

• Enkele jaren ervaring als projectleider, projectengineer of werkvoorbereider binnen meet- en regeltechniek of gebouwautomatisering.
• Praktische kennis van regeltechnische installaties, integratieoplossingen en het samenwerken met elektro en werktuigbouw.
• Ervaring met klantcontact, projectmanagement en het bewaken van budgetten en contractuele afspraken.
• Je bent communicatief sterk, neemt verantwoordelijkheid, schakelt snel en werkt graag samen in multidisciplinaire teams.

Wij bieden

• Een goed salaris dat meegroeit met je ontwikkeling en duidelijk ruimte voor professionele doorgroei binnen technische projecten.
• Direct een contract voor onbepaalde tijd met een aantrekkelijk aantal vakantiedagen en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
• Hybride werken vanuit Utrecht, flexibiliteit in werktijden en aandacht voor een gezonde werk-privébalans.
• Veel mogelijkheden om te leren via interne academie, trainingen en ruimte om nieuwe technieken in projecten toe te passen.