TIG Pijplasser Werkplaats - Woerden

Wil je elke dag met je handen werken aan precies en representatief laswerk, zonder reistijd naar projecten? In deze rol werk je in een moderne werkplaats aan leidingen van RVS en duplex, met goed gereedschap en een vaste manipulator. Je werkt volgens tekeningen en WPS-en voor klanten in de proces- en petrochemische industrie. Je werkt in een klein team met vaste werktijden en overzichtelijke taken, waardoor je trots kunt zijn op het resultaat. Er is aandacht voor veilige werkomstandigheden, duidelijk vastgelegde lasprocedures en kansen om certificaten via de werkplek te onderhouden of uit te breiden. Je krijgt heldere verantwoordelijkheden en voldoende ruimte om zelfstandig kwaliteit te leveren en mee te denken over efficiëntere werkmethodes.

Functie-inhoud

• TIG-lassen van pijpleidingen met wanddiktes van 1,5 tot 15 mm, vanaf Ø25 mm, volgens vastgestelde WPS-en en tekeningen.
• Samenstellen en positioneren van leidingwerk, gereedmaken en vastklemmen op de manipulator voor nette, beheersbare lasposities.
• Controle uitvoeren op voegvoorbereiding en lasnaden, en aflassen volgens specificaties met aandacht voor kwaliteit en documentatie.
• Samenwerken met je collega-lassers in een klein team en zorgen dat afleveringen op tijd en volgens klantvereisten gereed zijn.

Functie-eisen

• Minimaal 1 jaar ervaring als TIG-lasser met leidingen en ervaring met RVS en duplex materialen in industriële toepassingen.
• Geldige lascertificaten volgens ISO 9606-1 of ASME IX (minimaal FM5 / F.no-6) voor het uitvoeren van gekwalificeerd pijplassen.
• Je leest en werkt nauwkeurig vanaf technische tekeningen en WPS-en, en weet toleranties en lasrichtlijnen toe te passen.
• Goede beheersing van Nederlands of Engels, zelfstandig kunnen werken en verantwoordelijkheid nemen voor kwaliteit van je laswerk.

Wij bieden

• Vast werk in een nette, goed uitgeruste werkplaats met vaste werktijden en een collegiaal klein team zonder projectreizen.
• Marktconform salaris boven de CAO Metaal & Techniek, plus nette en tijdige salarisuitbetaling en duidelijke arbeidsvoorwaarden.
• 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen bij fulltime werk, plus aansluiting bij een pensioenregeling en secundaire arbeidsvoorwaarden.
• Mogelijkheid om opleidingen en certificaten te halen via de werkgever, en toegang tot goede werkkleding en professioneel materiaal.