Electrical Discipline Architect

Als Electrical Discipline Architect ben je verantwoordelijk voor het definiëren en realiseren van de elektrische architectuur voor complexe hightech en opto-mechatronische systemen. Je werkt van concept tot en met implementatie, waarbij je technische integriteit, regelgeving en systeemintegratie borgt. In deze rol stuur je engineeringteams aan en werk je nauw samen met mechanica-, software- en systeembedrijven om eisen te vertalen naar werkbare technische oplossingen. Je structureert ontwerptrajecten, beoordeelt technische risico's en zorgt voor heldere verificatie- en validatieplannen. Er is veel aandacht voor normering en compliance, en je draagt bij aan de lange termijn technologische roadmap en productstrategie binnen een resultaatgerichte, technische omgeving in Eindhoven.

Functie-inhoud

• Vertalen van klantspecificaties naar robuuste elektrotechnische architecturen voor hightech (opto-)mechatronische systemen.
• Definiëren, documenteren en onderhouden van het elektrotechnisch architectuurplan tijdens concept-, prototype- en implementatiefases.
• Ontwerpen van elektrische schema's, schakelkasten en kabelbomen met 2D/3D CAD-tools zoals E3Series, Solid Edge en NX.
• Leiden van multidisciplinaire integratie, uitvoeren van risicoanalyses en implementeren van mitigerende maatregelen voor systeembetrouwbaarheid.

Functie-eisen

• Bachelor- of masterdiploma in elektrotechniek of vergelijkbaar, met minimaal acht jaar ervaring in elektrische architectuur.
• Aantoonbare ervaring met componentselectie, schakelkastontwerp en toepassen van EMC-richtlijnen in een hightech omgeving.
• Kennis van productnormen zoals CE, UL, SEMI, EMC, LVD en MD en geharmoniseerde normen zoals EN60204, IEC 12100 en ISO 13849.
• Ervaren gebruiker van TeamCenter, E3Series, Solid Edge en NX; sterke leiderschaps- en communicatieve vaardigheden voor stakeholdermanagement.

Wij bieden

• Afwisselende technische rol binnen hightech projecten met invloed op productstrategie en technologische roadmaps.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, trainingen en vakinhoudelijke groei binnen multidisciplinaire engineeringteams.
• 27 vakantiedagen en 13 ADV-dagen gecombineerd met een degelijke pensioenregeling via PME.
• Reiskostenvergoeding tot 50 km enkele reis à €0,21 per kilometer en een fulltime werkweek van 40 uur.