Productiemedewerker

Ben jij technisch ingesteld, werk je graag met machines en wil je jezelf ontwikkelen binnen de voedingsmiddelenindustrie? Dan is deze functie als Operator een mooie kans om een volgende stap te zetten. Ervaring als operator is niet noodzakelijk. Heb je bijvoorbeeld gewerkt als productiemedewerker en ben je toe aan meer verantwoordelijkheid? Dan nodigen we je zeker uit om te reageren. Je wordt goed ingewerkt en leert stap voor stap hoe de verschillende productielijnen werken. Je komt terecht in een betrokken team van ongeveer 25 collega's. De combinatie van machinebediening, productiewerk en technische werkzaamheden zorgt voor een afwisselende functie waarin je jezelf volop kunt ontwikkelen. klaar voor de volgende stap? Wil jij jezelf ontwikkelen tot Operator en tegelijkertijd ervaring opdoen binnen een professionele productieomgeving? Dan is dit een mooie kans! Klik op de groene knop en solliciteer direct. Heb je eerst nog vragen of wil je bespreken of deze functie bij jou past? Neem dan gerust contact op met ProcessJobs. We vertellen je graag meer en denken met je mee over jouw volgende stap!

• Bedienen, instellen en controleren van productiemachines.
• Bewaken van het productieproces en ingrijpen wanneer dat nodig is.
• Aanvoeren en verwerken van grondstoffen.
• Uitvoeren van kwaliteitscontroles volgens de geldende richtlijnen.
• Signaleren en oplossen van kleine technische storingen.
• Samenwerken met de Technische Dienst bij grotere storingen.
• Uitvoeren van diverse fysieke productiewerkzaamheden.
• Zorgen voor een schone, veilige en overzichtelijke werkplek.

• Beheers je de Nederlandse taal goed, zodat je werkinstructies en recepturen kunt lezen en begrijpen.
• Werk je nauwkeurig en heb je oog voor kwaliteit.
• Ben je fysiek in staat om regelmatig tilwerk te verrichten.
• Ben je collegiaal en werk je graag samen.
• Heb je een praktische instelling en weet je van aanpakken.
• Ben je bij voorkeur op korte termijn of per direct beschikbaar.

• Een bruto maandsalaris tussen € 2.544 en € 3.370, afhankelijk van kennis en ervaring.
• Een 36-urige werkweek.
• 25 vakantiedagen.
• Arbeidsvoorwaarden volgens de CAO Zoetwaren.
• Goede opleidings- en doorgroeimogelijkheden.
• Een hecht en collegiaal team.
• Ruimte voor eigen initiatief en het aandragen van verbeteringen.
• Een stabiele werkgever met aandacht voor ontwikkeling en werkplezier.