Facilitair Monteur

Als facilitair monteur ben jij de technische alleskunner die zorgt dat gasten en collega’s iedere dag ongestoord terechtkunnen. Je werkt mobiel voor locaties in Noord‑Holland en Utrecht en voert zelfstandig onderhouden en storingswerkzaamheden uit aan gebouwen en installaties. Geen dag is hetzelfde: de ene keer los je een storing aan een draaideur op, de andere keer vervang je verlichting of repareer je sanitair en elektrische componenten. Je rapporteert aan de Supervisor Technical Services en werkt veel samen met collega’s op de vloer, maar kunt ook zelfstandig prioriteiten stellen en de planning volgen. Er is ruimte om je technische kennis uit te breiden en door te groeien binnen de technische dienst.

Functie-inhoud

• Je voert zelfstandig onderhoud en reparaties uit aan gebouwgebonden installaties en technische apparatuur bij verschillende locaties in de regio.
• Je verhelpt storingen aan deuren, verlichting, sanitaire installaties en elektrische systemen en documenteert uitgevoerde werkzaamheden duidelijk.
• Je plant je werkzaamheden in overleg met de supervisor en collega's en draagt bij aan een veilige en representatieve locatie.
• Je ondersteunt bij kleinere projecten en verbeteringen, werkt samen met de technische dienst en denkt mee over praktische oplossingen.

Functie-eisen

• Een mbo-opleiding in elektrotechniek, mechanica of loodgieterswerk, of aantoonbare ervaring met facilitair onderhoud en storingsoplossingen.
• Je hebt goede communicatieve vaardigheden, een representatief voorkomen en je kunt professioneel omgaan met gasten en collega’s.
• Je bent zelfstandig en teamgericht, maakt prioriteiten en rapporteert nauwkeurig over uitgevoerde werkzaamheden en benodigde reparaties.
• In het bezit van rijbewijs B en bereid om mobiel in de regio Noord‑Holland en Utrecht te werken.

Wij bieden

• Een marktconform salaris vanaf €2.520,- per maand, oplopend afhankelijk van ervaring en inzet binnen de technische dienst.
• 25 vakantiedagen plus 6 ADV-dagen, vakantiegeld en een goede pensioenregeling voor financiële zekerheid op de lange termijn.
• Uitzicht op een vast contract, premievrije arbeidsongeschiktheidsverzekeringen en doorgroeimogelijkheden binnen de technische organisatie.
• Interne opleiding om goed voorbereid te starten en ondersteuning met een werkbus, laptop en telefoon voor je werkzaamheden.