Engineer Productintroductie

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Heerlen.

Deze organisatie is actief in de maakindustrie en biedt engineering-, procesverbeterings- en projectmanagementdiensten aan klanten in uiteenlopende sectoren. In Heerlen werkt het team samen met opdrachtgevers in high-tech en industriële omgevingen. De focus ligt op begeleiding van productintroducties, procesoptimalisatie en het implementeren van structurele verbeteringen in productieomgevingen. Medewerkers vertalen tekeningen en specificaties naar robuuste en reproduceerbare productieprocessen en ondersteunen proefseries tot aan stabiele serieproductie. Daarnaast worden beheersmaatregelen zoals FMEA en control plans ingezet om kwaliteit en stabiliteit te vergroten. De organisatie biedt ruimte voor kennisontwikkeling en opleiding via interne leertrajecten en stimuleert medewerkers om verbeteringen te initiëren die leiden tot hogere kwaliteit en lagere kosten. In Heerlen is er aandacht voor samenwerking met leveranciers en productieteams om knelpunten te analyseren en oplossingen snel te implementeren. De secundaire arbeidsvoorwaarden omvatten een salarisrange van €2800 en €4700 per maand, een pensioenregeling en mogelijkheden voor professionele groei. De cultuur is gericht op praktische oplossingen en het delen van kennis en er is aandacht voor persoonlijke begeleiding zodat medewerkers zich verder kunnen specialiseren binnen de maakindustrie.

Wil jij in regio Heerlen tot €4700verdienen als Engineer Productintroductie? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

• Als Engineer Productintroductie ben je verantwoordelijk voor het uitzetten van de maakstrategie en het begeleiden van productintroducties;
• Als Engineer Productintroductie vertaal je tekeningen en specificaties naar een robuust en reproduceerbaar productieproces;
• Je werkt samen met ontwerpers, leveranciers en productieteams om knelpunten te analyseren en verbeteringen door te voeren;
• Je ondersteunt proefseries, rapporteert resultaten en zorgt voor vrijgave van productie- en documentatie-informatie;
• Je signaleert kansen voor procesverbetering en implementeert kosten- en kwaliteitsverbeterende maatregelen;
• Je fungeert als technisch aanspreekpunt richting leveranciers en ondersteunt de koppeling tussen engineering en productie;

Functie-eisen:

• HBO- of WO-opleiding in Werktuigbouwkunde, Mechatronica of een vergelijkbare richting;
• Enkele jaren ervaring met productintroductie of engineering in een productieomgeving;
• Ervaring met procesbeheersingsmethoden zoals FMEA of control plans is een pré;
• Goede analytische vaardigheden en ervaring met procesoptimalisatie;
• Goede beheersing van Nederlands en Engels, schriftelijk en mondeling;
• Teamspeler met communicatieve vaardigheden en een praktische instelling;

Wij bieden:

• Salaris: €2800 - €4700 per maand;
• 25 vakantiedagen per jaar;
• Ruimte voor professionele groei en opleidingen via een interne academie;
• Pensioenregeling en collectieve verzekeringen;
• Flexibele werktijden en een betrokken team;
• Opleidingsbudget van €1500 per jaar dat vrij besteedbaar is voor vakgerichte cursussen en certificaten;
• Bonusregeling op team- en projectresultaten en mobiliteitsbudget voor woon-werkverkeer of leaseoptie;
• Vitaliteitsprogramma met sportvergoeding en fietsplan;