Werkplekbeheerder

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Leusden.

Deze organisatie opereert binnen de maakindustrie en richt zich op het beheer en de optimalisatie van werkplekken en technische infrastructuur voor diverse interne afdelingen en klanten in gerelateerde sectoren. In Leusden biedt deze organisatie een omgeving waarin dagelijkse werkzaamheden direct bijdragen aan de continuïteit van productie- en kantoorprocessen en waar technisch beheer centraal staat. De organisatie werkt aan het inrichten, installeren en onderhouden van hardware en software, het afhandelen van storingen en het coördineren van externe leveranciers om de beschikbaarheid van werkplekken te waarborgen. De rol vraagt om praktisch inzicht, technische vaardigheden en het vermogen om gebruikers effectief te ondersteunen bij veranderingen zoals onboarding, offboarding en interne verhuizingen. Er is ruimte voor vakinhoudelijke ontwikkeling en voor het opbouwen van kennis binnen technische omgevingen. Salaris: €2900 - €4800 per maand.

Wil jij in regio Leusden tot €4800 verdienen als Werkplekbeheerder? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

• Als Werkplekbeheerder ben je verantwoordelijk voor de technische inrichting en continuïteit van alle werkplekken binnen de organisatie als Werkplekbeheerder
• Je beheert en installeert hardware en software voor nieuwe en bestaande medewerkers; �� Je handelt meldingen af en lost 1e- en 2e-lijns storingen op
• Je schakelt actief met externe leveranciers om storingen te verhelpen en nazorg te organiseren
• Je regelt onboarding en offboarding en beheert gebruikersrechten, inloggegevens en toegangsrollen
• Je organiseert en voert interne verhuizingen en herinrichtingen van werkplekken uit

Functie-eisen:

• MBO-4 richting ICT of Elektrotechniek
• Minimaal 2 jaar ervaring in een vergelijkbare ICT- of supportrol
• Kennis van hardware, clientbeheer en basisprincipes van netwerken
• Ervaring met 1e- en 2e-lijns ondersteuning en incidentmanagement
• Goede communicatieve vaardigheden en klantgerichte instelling
• Zelfstandig kunnen werken en prioriteiten kunnen stellen

Wij bieden:

• Salaris: €2900 - €4800 per maand
• 25 vakantiedagen
• Groei en ontwikkelmogelijkheden
• Reiskostenvergoeding
• Pensioenregeling
• Flexibele werktijden
• Scholingsbudget: €1.500 per jaar, vrij besteedbaar voor technische en persoonlijke ontwikkeling
• Mogelijkheid tot leaseauto bij functiegerelateerde inzet, privégebruik toegestaan
• Projectbonus- of winstdelingsregeling