Recruitment Specialist

Bedrijfsomschrijving:

Synsel Techniek is een specialist in de recruitmentsector voor technische specialisten. De organisatie verbindt technici aan passende opdrachten en focust op het creëren van impactvolle carrières.

Functie-inhoud:

• Als Recruitment Specialist ben je verantwoordelijk voor...
  • Candidate sourcing en benaderen van technische specialisten als Recruitment Specialist;
  • Grote deals assembleren en sluiten met opdrachtgevers door technische profielen te koppelen;
  • De salespipeline aansturen en strategisch opvolgen om resultaten te behalen;
  • Samenwerken met team Recruitment en CS om detacheringen succesvol uit te voeren;
  • Relatiemanagement en duurzame begeleiding van klanten en kandidaten;

Functie-eisen:

• • Minimaal 3 jaar ervaring in de Arbeidsbemiddeling met een bewezen track record;
  • HBO werk- en denkniveau;
  • Sterke communicatieve vaardigheden en ervaring met relatiemanagement;
  • Resultaatgericht en gedreven om commerciële doelstellingen te behalen;
  • Vloeiend Nederlands en goed Engels;
  • Aantoonbare ervaring met salesprocessen en pipelinebeheer;

Wij bieden:

• • Salaris van €3.500 - €7.000 per maand;
  • 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld;
  • Groei naar senior rollen en persoonlijke ontwikkeling via trainingen;
  • Thuiswerkregeling en flexibele werktijden;
  • Laptop, telefoon en abonnement van de zaak;