Operationeel Teamleider Inspectie en Acceptatie

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Amsterdam.

Dit bedrijf is actief in afvalverwerking en energieherwinning en verwerkt verschillende afvalstromen op veilige en gecontroleerde wijze. De organisatie richt zich op procesoptimalisatie, naleving van regelgeving en het borgen van kwaliteit en veiligheid in de operatie. In Amsterdam biedt deze organisatie een operationele werkomgeving waar logistieke stromen, inspectie en acceptatie van materialen centraal staan. De dagelijkse operatie vraagt om scherp toezicht op veiligheidsmaatregelen, het analyseren van afwijkingen en het doorvoeren van structurele verbeteringen. Medewerkers werken in teams die nauw samenwerken met coördinatoren en uitvoerend personeel om efficiënte verwerking en verantwoorde afhandeling van stromen te realiseren. Daarnaast is er aandacht voor professionele ontwikkeling: medewerkers krijgen ruimte voor opleidingen en het opbouwen van vakinhoudelijke kennis. De cultuur is praktisch, resultaatgericht en gericht op het waarborgen van orde, netheid en veiligheid op de werklocatie in Amsterdam. Het salaris bedraagt €2800 - €4600 per maand.

Wil jij in regio Amsterdam tot €4600 verdienen als Operationeel Teamleider Inspectie en Acceptatie? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

• Als Operationeel Teamleider Inspectie en Acceptatie ben je verantwoordelijk voor het aansturen en organiseren van het inspectie- en acceptatieteam en het vertalen van operationele doelen naar de werkvloer.
• Als Operationeel Teamleider Inspectie en Acceptatie stuur je direct coördinatoren aan en ondersteun je het uitvoerende team bij inspectie, acceptatie en verwerking; je bewaakt dagelijkse bezetting en werkorders.
• Je bewaakt veiligheid en naleving, signaleert afwijkingen en initieert corrigerende en preventieve maatregelen volgens PDCA.
• Je analyseert KPI's en trends in acceptatie en processtromen en zet verbeteracties op en borgt deze in het proces, inclusief voorbereiding van Management of Change (MOC).
• Je ontwikkelt het team door coachend leiderschap, voert functioneringsgesprekken en zorgt voor een cultuur van orde, netheid en verantwoordelijkheid.

Functie-eisen:

• MBO 4-opleiding of gelijkwaardig werk- en denkniveau.
• Aantoonbare ervaring in een leidinggevende of coördinerende rol binnen een operationele omgeving, bij voorkeur in afvalverwerking, grondverzet of industriële operaties.
• Technisch inzicht in materiaalstromen, capaciteit en operationele processen; je kunt beheren en optimaliseren van werkorders en inzet van kraanuren/machinisten.
• Ervaring met procesverbetering (PDCA), KPI-analyse en het implementeren van beheersmaatregelen zoals MOC.
• Coachende en verbindende leiderschapsstijl: duidelijk, eerlijk en motiverend, met het vermogen om gedrag aan te spreken en teamontwikkeling te stimuleren.
• Goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands en nauwkeurige administratieve vaardigheden.

Wij bieden:

• Salaris: €2800 - €4600 per maand (o.b.v. 38 uur)
• Vakantiedagen: 26 dagen per jaar
• Groei: opleidingsbudget en mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en loopbaanstappen
• Secundaire arbeidsvoorwaarden: pensioenregeling en reiskostenvergoeding
• Extra: vakantiegeld en een eindejaarsuitkering