Magazijn medewerker

Ben jij nauwkeurig, flexibel en werk je graag in een dynamische logistieke omgeving? Dan is deze functie als Magazijnmedewerker iets voor jou! Wat ga je doen?

Als Magazijnmedewerker vervul je een belangrijke rol binnen het logistieke proces. Dankzij jouw inzet verlopen alle werkzaamheden efficiënt, veilig en georganiseerd.

Wat ga je doen?

• In deze functie ben je verantwoordelijk voor een breed takenpakket, waaronder:
• Controleren van inkomende en uitgaande goederen op kwaliteit en aantallen;
• Zorgvuldig verpakken en verzendklaar maken van materialen (met behulp van de heftruck);
• Controleren of orders volledig en correct zijn samengesteld;
• Klantvriendelijk te woord staan van afhaalklanten;
• Zorgdragen voor een schoon, veilig en overzichtelijk magazijn.
• Je werkt fulltime van 08:00 tot 17:00 uur, waardoor je ’s avonds en in het weekend vrij bent.

Waar ga je werken?

Onze opdrachtgever is een toonaangevende leverancier van onderhoudsarme panelen en profielen voor gevel- en wandafwerking. Vanuit de vestiging in Nieuwegein ondersteunen zij dagelijks klanten bij uiteenlopende afbouwprojecten.

Met een groeiend team en een heldere visie werken zij continu aan de toekomst. De locatie is uitstekend bereikbaar met zowel de auto als het openbaar vervoer vanuit onder andere Utrecht, Amersfoort, Hilversum, Zeist en IJsselstein.

Wie ben je?

Jij herkent jezelf in het volgende profiel:

• Minimaal MBO werk- en denkniveau (niveau 2);
• In het bezit van een heftruck- en/of hoogwerker certificaat, of bereid deze te behalen;
• Ervaring in een soortgelijke functie is een pré;
• Je werkt nauwkeurig en hebt oog voor detail;
• Je bent collegiaal en functioneert goed in teamverband;
• Je toont initiatief en denkt graag mee;
• Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk.

Wat mag je verwachten?

• Een bruto maandsalaris tussen €2.500 en €2.800 op basis van 40 uur;
• Een fulltime werkweek van 40 uur met maar liefst 37 vakantiedagen;
• Reiskostenvergoeding en een goede pensioenregeling;
• Een aantrekkelijke bonusregeling;
• Uitzicht op een vast contract bij de opdrachtgever;
• Regelmatig leuke teamactiviteiten, zoals een bouwvak barbecue, jaarfeest en feestdagenattenties.