Werkvoorbereider

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Zutphen.

Deze organisatie opereert binnen de maakindustrie en levert technische diensten en projectondersteuning aan klanten in diverse sectoren. De organisatie voert projecten uit vanaf engineering tot uitvoering en hanteert hoge eisen op het gebied van kwaliteit en veiligheid in Zutphen. De focus ligt op betrouwbare en efficiënte oplossingen voor projecten van verschillende omvang en complexiteit. De organisatie werkt volgens gestandaardiseerde proces- en kwaliteitsrichtlijnen en heeft aandacht voor vakmanschap en professionele ontwikkeling van medewerkers. Medewerkers werken in multidisciplinaire teams en krijgen ruimte om initiatief te nemen en technische verantwoordelijkheden te dragen. Er is nadruk op veilig werken en het continu verbeteren van werkmethoden en procedures, waardoor projecten volgens planning en binnen afgesproken kwaliteit worden opgeleverd. De rol van Werkvoorbereider biedt afwisseling tussen projectvoorbereiding en operationele ondersteuning en biedt mogelijkheden om vakkennis verder uit te breiden binnen de technische dienstverlening. De arbeidsvoorwaarden zijn marktconform met een salarisrange van €2650 - €4600 per maand en aanvullende secundaire voorwaarden die opleidingen en pensioen ondersteunen, passend bij functies binnen de maakindustrie.

Wil jij in regio Zutphen tot €4600verdienen als Werkvoorbereider? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

• Als Werkvoorbereider ben je verantwoordelijk voor het voorbereiden en coördineren van projecten;
• Je vertaalt ontwerpen naar uitvoerbare werkpakketten en stelt technische tekeningen en planningen op als Werkvoorbereider;
• Je bezoekt projectlocaties, stelt rapportages op en bepaalt hoeveelheden voor kostencalculaties;
• Je stelt V&G-plannen op en bewaakt kwaliteit en veiligheidsvoorschriften tijdens uitvoering;
• Je communiceert met opdrachtgevers, uitvoerende teams en leveranciers en beheert projectdossiers en urenadministratie;
• Je coördineert inkoop en leveringen en ondersteunt in de planning van materieel en inzet van mensen;
• Activiteitenverdeling voor de functie van Werkvoorbereider: werkvoorbereiding 40% inkoop 15% planning 20% technische uitwerking 15% en coördinatie uitvoering 10% per project;
• Projectomvang en doorlooptijd: projecten variëren veelal van €50k tot €1M met gemiddelde doorlooptijd 1–6 maanden en je werkt doorgaans aan 3–6 projecten parallel;
• Systemen en tools die je gebruikt als Werkvoorbereider zijn Exact als ERP met MRP/planningsmodule, MS Project voor planning, AutoCAD en EPLAN voor tekeningen en Excel voor berekeningen en projectoverzichten;
• Samenwerking en proces: je stemt dagelijks af met projectmanagers, engineers, monteurs, inkoop en calculatie via dagelijkse afstemming en wekelijkse projectmeetings en je bent betrokken vanaf de calculatiefase tot aan de uitvoering;
• Besluitvorming en verantwoordelijkheid: je levert optimalisatievoorstellen, hebt adviesmandaat bij leverancierskeuze en draagt verantwoordelijkheid voor leadtime, planning, kostenbewaking en materiaalbeschikbaarheid;
• Functieaccenten: incidentele calculaties, gedetailleerde planning en structurele administratie van projectdocumentatie en urenregistratie;

Functie-eisen:

• MBO-4 of HBO richting Elektrotechniek, Werktuigbouwkunde of vergelijkbare technische opleiding;
• Minimaal 3 jaar ervaring als Werkvoorbereider of vergelijkbare functie in de maakindustrie of engineering;
• Ervaring met het opstellen van technische tekeningen, projectplanningen en kostencalculaties;
• Kennis van V&G-plannen en veiligheidsrichtlijnen en ervaring met kwaliteitsbewaking;
• Goede communicatieve vaardigheden en ervaring in samenwerken met opdrachtgevers, leveranciers en uitvoerende teams;
• Zelfstandig kunnen plannen en organiseren en ervaring met het beheren van projectdossiers en urenadministratie;

Wij bieden:

• Salaris: €2650 - €4600 per maand;
• Vakantiedagen: 25 wettelijke vakantiedagen plus 8% vakantiegeld;
• Groeimogelijkheden: duidelijke doorgroeimogelijkheden richting senior werkvoorbereider of projectleider;
• Pensioenregeling: collectieve pensioenregeling volgens CAO of bedrijfspolis;
• Opleidingsbudget: ruimte voor vakgerichte opleidingen en cursussen;
• Reiskostenvergoeding: reiskostenvergoeding volgens bedrijfsbeleid;
• Opleidingsbudget: €1.500 per jaar vrij besteedbaar voor externe en interne trainingen;
• Groei: concrete doorgroeimogelijkheden naar senior werkvoorbereider, projectleider of calculatiespecialist;
• Leaseauto: mogelijkheid tot leaseauto met privégebruik volgens bedrijfsregeling;
• Bonusregeling: projectresultaatbonus afhankelijk van behaalde KPI's;