Lead Engineer

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Eindhoven.

Deze organisatie is actief in de high-tech machinebouw en richt zich op het ontwerpen en produceren van nauwkeurige mechanische systemen voor industriële toepassingen. De organisatie heeft een engineeringgericht DNA en werkt voor klanten in diverse maakindustrieën. In Eindhoven verzorgt deze organisatie engineering, testen en kwalificatie van nieuwe mechanische concepten en werkt zij nauw samen met productie en supply chain om ontwerpen uitvoerbaar te maken. Het team richt zich op structurele betrouwbaarheid, reproduceerbaarheid en productkwaliteit en realiseert modules en systemen met nadruk op haalbaarheid voor volumeproductie. De rol vraagt om verantwoordelijkheid voor technische productdocumentatie, het realiseren van testopstellingen en het borgen van kwalificatie-eisen. Kandidaten kunnen rekenen op een professionele technische omgeving met mogelijkheden voor ontwikkeling en doorgroei binnen de maakindustrie. Het salaris ligt tussen €2800 en €5500 per maand en er zijn voorwaarden voor pensioenopbouw en verlof conform arbeidsvoorwaarden.

Wil jij in regio Eindhoven tot €5500verdienen als Lead Engineer? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

• Als Lead Engineer ben je verantwoordelijk voor het specificeren en ontwerpen van modules en funcionaliteit om de vereiste prestaties te realiseren;
• Als Lead Engineer realiseer je uitvoerbare en onderhoudbare ontwerpen en optimaliseer je constructies voor nauwkeurige mechanische systemen;
• Je ontwerpt en valideert nieuwe concepten door berekeningen, testen en data-analyse en brengt verbeteringen aan in samenwerking met collega-engineers;
• Je draagt bij aan de kwalificatie van ontwerpen door het specificeren van testen, realiseren van testapparatuur en opleveren van technische productdocumentatie voor vrijgave naar volumeproductie;
• Je stuurt en coacht constructeurs in een klein team en zorgt dat het ontwerp uitvoerbaar is vanuit technisch en supply chain perspectief;
• Je werkt aan modules en sub-ontwerpen binnen grotere systemen en verdere ontwikkeling van bestaande platforms;
• Ongeveer 45% van je tijd gaat naar ontwerp en modellering, 25% naar testen en validatie, 15% naar analyse en optimalisatie, 10% naar afstemming met leveranciers en 5% naar coördinatie en overleg;
• Werken in een multidisciplinair team van ongeveer 6-12 engineers met dagelijks overleg met software, elektrotechniek, productie en inkoop;
• Mechatronische aandachtsgebieden met mechanische focus en integratie van aandrijvingen en sensoren;
• Gebruik van SolidWorks en PDM Vault, inzet van FEM-software voor dynamische en sterkteberekeningen en combinatie van hands-on prototyping en analytisch werk;
• Je stuurt direct 2-4 junior constructeurs aan waarbij je ongeveer 30% van je tijd besteedt aan coaching en 70% aan technisch werk;

Functie-eisen:

• Afgeronde opleiding Werktuigbouwkunde op HBO of WO-niveau;
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in mechanisch ontwerp en engineering;
• Aantoonbare ervaring met het opstellen van technische productdocumentatie en testplannen;
• Sterke vaardigheid in berekenen en valideren van mechanische systemen en data-analyse;
• Ervaring met productiegerichte ontwerpen en samenwerking met supply chain;
• Leiderschapskwaliteiten en ervaring met het aansturen en coachen van collega-constructeurs;
• Goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels;

Wij bieden:

• Salaris: €2800 - €5500 per maand;
• 25 vakantiedagen per jaar;
• Geen ploegendienst en geen ploegentoeslag;
• Pensioenopbouw volgens CAO;
• Ontwikkelings- en doorgroeimogelijkheden;
• Reiskostenvergoeding of mobiliteitsbudget;
• Jaarlijkse bonus op basis van resultaat en teamdoelen;
• Opleidingsbudget €1500 per jaar vrij besteedbaar;
• Flexibele werktijden en 2 dagen thuiswerken per week;