Opdracht Projectleider IZA Transformatieplan
Gemeente Krimpenerwaard maakt onderdeel uit van de regio Midden Holland. In samenwerking met alle zorgpartijen, verenigd in Gedeelde Zorg, is het Transformatieplan Midden Holland opgesteld. Sinds mei 2025 zijn de 5 gemeenten in Midden Holland, verenigd in de gemeenschappelijke regeling Jeugd en Wmo (GRJW), met elkaar aan de slag om het Transformatieplan te vertalen naar de uitvoering. De uitvoering van het Transformatieplan vindt deels regionaal en deels lokaal plaats. De belangenbehartiging in de regio voor de gemeente Krimpenerwaard wordt uitgevoerd door een door de gemeente Krimpenerwaard aan te stellen projectleider Transformatieplan.
Taken van de projectleider:
- Behartiging van de belangen van de gemeente Krimpenerwaard m.b.t. Het Transformatieplan;
- Samen met de andere gemeenten binnen de GRJW een regionaal uitvoeringsplan opstellen;
- Zorgdragen dat de grote lokale ontwikkelingen in Krimpenerwaard een plaats krijgen in het uitvoeringsplan;
- Zorgdragen dat het op te stellen uitvoeringsplan aansluit op alle lokale ontwikkelingen in Krimpenerwaard, in de beweging van zorg naar welzijn en de versterking van de sociale basis;
- Zorgdragen dat de lokale ontwikkeling van het “lokaal team” (de toegang) verankerd wordt met de opgave “preventief werken en zelfstandigheid stimuleren” en de budgetten uit het transformatieplan daarbij benut kunnen worden;
- Zorgdragen dat de lokale ontwikkelingen i.h.k.v. Collectiveren en optimalisatie/doorontwikkeling van preventief aanbod verankerd worden in het regionale uitvoeringsplan binnen de opgave “samenwerken in de wijk” als wel de opgave “preventief werken en zelfstandigheid stimuleren” en zorgdragen dat de budgetten uit het transformatieplan daarbij benut kunnen worden;
- Samen met partners en collega’s, zorgdragen voor de lokale invulling van het wijkplan en de inbedding van het wijkplan (opgave “samenwerken in de wijk”), onder coördinatie van een nog aan te stellen wijkcoördinator (in dienst van Gedeelde Zorg);
- Zorgdragen dat het wijkplan Lekkerkerk aansluit op (1) de lokale ontwikkelingen van het lokaal team en (2) de optimalisatie van het preventief aanbod. (Q1 2026)
- Zorgdragen dat de ontwikkeling van de wijkplannen van de 2 vervolgwijken aansluiten op de lokale ontwikkelingen, en lobby om het benodigde budget voor de derde wijk te ontsluiten voor Krimpenerwaard (voorlopige planning Q1).
Op praktisch niveau:
- Zorgdragen dat relevante collega's en partners betrokken en geïnformeerd worden bij keuzes;
- Deelname aan RIGT meetings en extra bijeenkomsten m.b.t.. Het Transformatieplan;
- Terugkoppeling RIGT en transformatieplan ontwikkelingen aan de relevante collega’s;
- Oppakken en of uitzetten van alle acties m.b.t. Het transformatieplan.
3 maanden - 20 uur per week - 0,55 fte