Senior Inbedrijfssteller Jr

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Rotterdam.

Deze organisatie opereert binnen de maakindustrie en voert specialistische werkzaamheden uit aan hoogspanningsstations en secundaire installaties in de regio. De organisatie voert inbedrijfstellingen, functionele tests en veiligheidscontroles uit en levert gedetailleerde rapportages voor continue verbetering en betrouwbaarheid van netwerken. Technici werken projectmatig met verschillende disciplines en beoordelen complexe systemen zelfstandig en in teamverband. In Rotterdam vinden regelmatig moderniseringsprojecten en storingsoplossingen plaats waarbij ervaring met primaire, secundaire en tertiaire techniek van belang is. De werkzaamheden omvatten zowel stations met traditionele opbouw als moderne installaties met hedendaagse technologieën. Medewerkers assembleren en bedienen testapparatuur, voeren functionele tests uit, documenteren resultaten en adviseren over technische verbeteringen. De organisatie biedt uitdagende technische projecten in de regio Rotterdam en vraagt van kandidaten dat zij nauwkeurig, resultaatgericht en veilig werken. Het salaris bedraagt tussen €3.535 en €4.535 bruto per maand (bij 40 uur). De functie biedt 24,5 vakantiedagen en een Persoonlijk Budget tot 24% van het brutosalaris, naast andere arbeidsvoorwaarden zoals een bedrijfsauto en een OV-abonnement.

Wil jij in regio Rotterdam tot €4535 verdienen als Senior Inbedrijfssteller Junior? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

• Als Senior Inbedrijfssteller Junior ben je verantwoordelijk voor het zelfstandig beoordelen, programmeren, configureren, testen en in bedrijf nemen van beveiligings- en automatiseringssystemen.
• Je voert testrapportages uit en documenteert de resultaten zodat toekomstige storingen voorkomen worden; als Senior Inbedrijfssteller Junior stel je duidelijke testdossiers op.
• Je denkt mee in de engineeringsfase en adviseert over veiligheid en mogelijkheden van secundaire installaties.
• Je begeleidt en coacht junioren en medioren bij complexe inbedrijfstellingswerkzaamheden en neemt technische verantwoordelijkheid op projecten.
• Je gebruikt testapparatuur en bijbehorende applicaties om afwijkingen te detecteren en doet verbetervoorstellen waar nodig.

Functie-eisen:

• HBO werk- en denkniveau of minimaal afgeronde MBO+ Elektrotechniek of Energietechniek.
• Minimaal 5 jaar relevante ervaring in inbedrijfstelling of vergelijkbare werkzaamheden binnen hoogspanning en secundaire systemen.
• In het bezit van schakelbevoegdheid voor laag- en hoogspanningsinstallaties.
• Kennis van en ervaring met beveiligingsinstallaties, besturingstechniek en testapparatuur.
• Technisch inzicht, helicopterview en het vermogen om collega’s te coachen en aan te sturen.
• Vaardig in het lezen van (werk)tekeningen en het opstellen van testrapportages.

Wij bieden:

• Salaris: €3.535 - €4.535 bruto per maand (bij 40 uur)
• Vakantiedagen: 24,5 per jaar
• Groei: ruime opleidings- en doorgroeimogelijkheden binnen technische functies
• Persoonlijk Budget: tot 24% van je brutosalaris (inclusief 8% vakantiegeld)
• Secundaire arbeidsvoorwaarden: bedrijfsauto die ook privé gebruikt mag worden; OV-abonnement 2e klas