Leerling CV ketelmonteur

Als leerling cv-ketelmonteur krijg je bij het bedrijf de kans om jezelf volledig om te scholen naar een technisch vakgebied, zonder dat je vooraf ervaring nodig hebt. In een intensief omscholingstraject van 8 weken leer je de kneepjes van het vak, zowel in theorie als in praktijk. Daarna ga je zelfstandig aan de slag en draag je bij aan het comfort en de veiligheid van hun klanten in de regio Ridderkerk. Je werkt in een hecht team waar persoonlijke ontwikkeling en samenwerking centraal staan.

• Onderhouden en controleren van cv-ketels bij klanten thuis.
• Klanten informeren over de uitgevoerde werkzaamheden en advies geven over verbeteringen.
• Signaleren en oplossen van technische problemen aan installaties.
• Zorgen voor een klantvriendelijke en nette afhandeling van elk bezoek.
• Bijdragen aan een veilige en efficiënte werkomgeving voor jou en je team.

Met meer dan 100 jaar ervaring in de installatiebranche is het familiebedrijf, gevestigd in Rotterdam, een betrouwbare naam in de sector. Hun kernwaarden – gewoon doen, gedreven, gezellig, samen en aandacht – vormen de basis van alles wat ze doen. Ze combineren vakmanschap met innovatie en zetten hun in voor duurzaamheid.

Bij het bedrijf draait het niet alleen om techniek, maar vooral om mensen. Ze bieden een collegiale sfeer, volop opleidingsmogelijkheden en een persoonlijke aanpak. Samen zorgen jullie voor tevreden klanten én een prettige werkdag.

Ben jij klaar om deel uit te maken van een team waar aandacht en groei centraal staan?

Ben jij leergierig, gemotiveerd en klaar voor een technische uitdaging? Er wordt gezocht naar een kandidaat die zich wil ontwikkelen tot onderhoudsmonteur in een klantgerichte en veilige werkomgeving.

• In bezit van rijbewijs B en woonachtig in regio Ridderkerk.
• Fulltime beschikbaar (40 uur per week).
• Bereidheid om een mbo-2 deelcertificaat te behalen.
• Klantgericht, communicatief vaardig en oog voor kwaliteit.
• Zelfstandig werken en goed functioneren in een team.

• Een salaris tussen €2400 en €2600 per maand, afhankelijk van jouw ervaring.
• Een tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een fulltime dienstverband van 32 tot 40 uur per week, zodat je werk en privé goed kunt combineren.
• Een opleidingstraject met mbo-2 certificaat en volop doorgroeimogelijkheden binnen ons familiebedrijf.
• Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer in jouw regio.
• Een kwartaalbonus op basis van jouw prestaties en de resultaten van het bedrijf.
• Een collegiale en gezellige werksfeer waar persoonlijke ontwikkeling centraal staat.