In verband met de Wet DBA (Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties) is het voor deze opdracht niet mogelijk om als zzp'er te factureren. Matchd biedt diverse soorten dienstverbanden aan. We gaan hierover graag met je in gesprek om samen te kijken welk dienstverband het beste aansluit bij jouw wensen en situatie. Neem gerust contact met ons op voor meer informatie en een toelichting op de mogelijkheden.
Waar ben jij van?
Jij spreekt de taal van IT, begrijpt de business en weet door samenwerking en organisatie een veelomvattend project succesvol verder te brengen!
Jouw functie
Cybersecurity speelt een cruciale rol in het beschermen van onze digitale samenleving. Om de cyberweerbaarheid binnen de Europese Unie (EU) te versterken, is de herziene NIS2-richtlijn in oktober 2024 van kracht gegaan. In Nederland wordt deze richtlijn vertaald naar de nieuwe Cyberbeveiligingswet (Cbw), die naar verwachting in het derde kwartaal van 2025 van kracht wordt. Gemeenten, waaronder de gemeente Rotterdam, vallen onder de reikwijdte van deze wet en hebben wettelijke verplichtingen om cyberbeveiligingsrisico's actief te beheren.
Rotterdam heeft proactief gereageerd op deze ontwikkelingen door het concernprogramma NIS2 op te zetten. Informatiebeveiliging is hierin verankerd als bestuurlijke prioriteit en opgenomen in het vernieuwde beleidskader. Binnen dit programma werken strategische, tactische en operationele teams samen. Onderdeel van het programma is het versterken van identiteits- en toegangsbeheer (IAM), als fundament voor veilige digitale dienstverlening.
Als IAM projectmedewerker ben je verantwoordelijk voor de uitvoering en realisatie van het IAM-project binnen het NIS2-programma. Je vertaalt beleidsmatige en technische behoeften naar concrete projectplannen en bewaakt de voortgang en de risico's. Je rapporteert richting de opdrachtgever en adviseert over verbetervoorstellen en strategische keuzes.
Je werkt volgens de PRINCE2-methodiek, maar schakelt ook soepel in Agile omgevingen. Je stemt af met stakeholders op verschillende niveaus, waaronder het Concernbrede Informatiebeveiliging team (CISO-office) en draagt bij aan het realiseren van BIO2.0-maatregelen die voortvloeien uit de CBW-wetgeving.
Wat ga je doen?
- Uitvoeren en realiseren van het IAM-project binnen het concernprogramma NIS2.
- Vertalen van beleidsmatige en technische behoeften naar concrete projectplannen.
- Bewaken van voortgang, planning en risico's binnen het project.
- Rapporteren aan de opdrachtgever over de voortgang en resultaten.
- Adviseren over verbetervoorstellen en strategische keuzes.
- Werken volgens de PRINCE2-methodiek, met flexibiliteit om ook in Agile omgevingen te schakelen.
- Afstemmen met diverse stakeholders, waaronder het CISO-office.
- Bijdragen aan het realiseren van BIO2.0-maatregelen in het kader van de Cyberbeveiligingswet (Cbw).
Onze organisatie
Werken voor de gemeente Rotterdam is werken voor een stad die zichzelf steeds opnieuw uitvindt. Die bekend staat als innovatief en internationaal. Een stad ook met complexe vraagstukken en grote maatschappelijke opgaven. In deze voorhoede werk jij, voor en samen met meer dan 620.000 Rotterdammers. Bij zo'n stad hoort een eigentijdse overheid. Wij bieden je ruimte en kansen om Rotterdam en daarmee jezelf vooruit te blijven helpen. Met arbeidsvoorwaarden die dat mogelijk maken.
Jouw werkgebied voor deze vacature is het cluster Bestuurs- en Concernondersteuning (BCO). De BCO noemen we ook wel de spil van de gemeentelijke organisatie. De medewerkers van dit cluster zorgen ervoor dat het college van burgemeester en wethouders de stad kan besturen. Het is de schakel tussen de Rotterdammers, het stadsbestuur en de veertien gebieden. De BCO verzorgt ook de bedrijfsvoering voor alle clusters. De afdelingen inkoop, communicatie, ICT, facilitaire zaken, juridische zaken, HR, onderzoek en financiën zorgen ervoor dat de clusters zich volledig kunnen richten op hun eigen taken.
Bij de gemeente Rotterdam staat centraal dat je je als medewerker kunt ontwikkelen. Dat stimuleren we ook. Want hoe beter jij je werk kunt doen, hoe beter het resultaat voor onze stad.
Dutch native or near native
Knock-outcriteria:
- Minimaal een afgeronde HBO opleiding;
- Minimaal 2 jaar werkervaring bij een overheidsinstelling of semi overheidsinstelling met minimaal 5000 medewerkers. Deze werkervaring is opgedaan in de afgelopen 3 jaar;
- Werkervaring met het implementeren van maatregelen t.b.v. wet- en regelgeving op het gebied van cybersecurity (NIS2, BIO, CBW);
- Minimaal 2 jaar werkervaring met user- experience (UX) en gedragsverandering in veranderprogramma's;
- Werkervaring met het uitvoeren van projecten binnen een programmaorganisatie;
- Werkervaring met Sailpoint als het gaat om IAM-oplossingen en informatiebeveiliging;
- Werkervaring met het implementeren van informatiebeveiligingsplannen;
- Beschikt over certificering op één of meerdere van de volgende gebieden van informatiebeveiliging:
- Risicomanagement;
- Beveiliging van bedrijfsmiddelen;
- Beveiligingsarchitectuur;
- Netwerkbeveiliging;
- Identiteits- en toegangsbeheer (IAM);
- Beveiliging van softwareontwikkeling.