Eerste Monteur Hoogspanning

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Dordrecht.

Deze organisatie levert onderhoud, renovatie en realisatie van hoogspanningsinstallaties binnen de energiesector en werkt aan betrouwbare infrastructuur voor elektriciteit. De werkzaamheden bestrijken installaties tussen 110 kV tot 380 kV en omvatten planmatig onderhoud, storingsoplossing en vervanging van componenten. In Dordrecht worden coördinatie en voorbereiding van projecten uitgevoerd, terwijl monteurs op locatie bij netbeheerders en productie-eenheden technische taken uitvoeren. De teams bestaan uit uitvoerders, monteurs en leerling-monteurs die in nauwe samenwerking met opdrachtgevers projecten realiseren. Er is aandacht voor veiligheid, materiaalborging en planning tijdens alle fases van een project. De organisatie biedt secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een bedrijfsauto, pensioenregeling en een opleidingsbudget waarmee monteurs kunnen investeren in hun loopbaan. Daarnaast zijn er mogelijkheden om door te groeien binnen technische functies en om opleidingen en cursussen te volgen om vakkennis up-to-date te houden. De werkzaamheden vragen om professionele en veilige werkaanpak, technische precisie en het vermogen om in teamverband complexe opdrachten uit te voeren. Het maandsalaris voor deze functie bedraagt €3500 tot €4700 bruto per maand, afhankelijk van ervaring en certificaten.

Wil jij in regio Dordrecht tot €4700verdienen als Eerste Monteur Hoogspanning? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

• Als Eerste Monteur Hoogspanning ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van herstel-, reparatie- en onderhoudswerkzaamheden aan hoogspanningsinstallaties.
• Je assembleert en test componenten op 110 kV tot 380 kV en neemt storingen in diagnose om deze als Eerste Monteur Hoogspanning te verhelpen.
• Je werkt mee aan de realisatie van nieuwbouw- en renovatieprojecten en voert werkzaamheden in teamverband uit.
• Je ondersteunt klanten door mee te denken over het optimaal gebruiken van hun installatie en stemt werkzaamheden af met uitvoerders.
• Je begeleidt en draagt kennis over aan leerling-monteurs en ziet toe op naleving van veiligheidsprocedures.

Functie-eisen:

• MBO-diploma niveau 4 in Elektrotechniek of Energietechniek.
• Geldige VCA-VOL certificering.
• Certificaten BEI-HS zijn een pré.
• Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk.
• Flexibele instelling ten aanzien van reistijd en incidenteel overnachten (groot deel van het werk in Zuid-Nederland).
• In het bezit van rijbewijs B.
• Bereidheid om vakinhoudelijk te blijven ontwikkelen en opleidingen te volgen.

Wij bieden:

• Maandsalaris: €3500 - €4700 bruto per maand, afhankelijk van ervaring en certificaten.
• 25 vakantiedagen + 13 ADV-dagen.
• Bedrijfsauto voor woon-werkverkeer en klantbezoeken.
• Pensioenregeling volgens CAO Klein Metaal.
• Opleidingsbudget en doorgroeimogelijkheden binnen technische projecten.
• Fietsplan en collectieve verzekeringen.