Commissioning Engineer

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Goes.

Deze organisatie is verantwoordelijk voor het beheer en de betrouwbaarheid van regionale energienetten. De organisatie werkt continu aan herstel, onderhoud en toekomstbestendigheid van de netinfrastructuur. In Goes voert het team projecten uit die essentieel zijn voor de energievoorziening van woonwijken, industrie en kritieke voorzieningen. De werkzaamheden richten zich op het ontwerpen, testen en in bedrijf stellen van complexe hoogspanningsinstallaties en secundaire systemen binnen de energiesector. Kandidaten werken veelal op locatie bij stations en schakelen tussen ontwerp, uitvoering en testen; hierdoor is samenwerking met technische teams en externe leveranciers essentieel. In Goes wordt gewerkt aan oplossingen die aansluiten op de energietransitie en op het vergroten van de betrouwbaarheid van het net. De organisatie biedt een professionele werkomgeving met aandacht voor veiligheid, kennisontwikkeling en duurzame inzetbaarheid. Medewerkers krijgen ruimte voor vakgerichte opleidingen en praktijkgerichte doorgroei binnen technische teams. Het salaris bedraagt tussen €2.500 en €3.300 bruto per maand en wordt aangevuld met secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een persoonlijk budget van 24% en een goede pensioenregeling.

Wil jij in regio Goes tot €3.300 verdienen als Commissioning Engineer? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

Als Commissioning Engineer ben je verantwoordelijk voor het leiden van het test- en inbedrijfstellingsproces van hoogspanningsinstallaties en -systemen.

• Als Commissioning Engineer leid je SAT- en FAT-werkzaamheden en stel je gedetailleerde testplannen op.
• Je voert als Commissioning Engineer systeemtests uit, beoordeelt testresultaten en documenteert afwijkingen.
• Je coördineert en stuurt field engineers en leveranciers aan tijdens inbedrijfstellingen op locatie.
• Je beoordeelt ontwerpen en geeft praktische feedback aan het ontwerpteam om realistische inbedrijfstellingsplannen te waarborgen.
• Je bewaakt veiligheids- en kwaliteitsprocedures en zorgt voor veilige uitvoering van alle test- en installatieactiviteiten.

Functie-eisen:

• HBO-diploma in Elektrotechniek of Energietechniek.
• Aantoonbare ervaring met industriële automatisering, testprocessen en Systems Engineering.
• Ervaring met het opstellen en uitvoeren van testplannen (SAT/FAT) en inbedrijfstellingen.
• Kennis van communicatie-, besturings- en beveiligingstechniek in hoogspanningsomgevingen.
• Leiderschapsvaardigheden en ervaring met aansturen van field engineers en leveranciers.
• Goede analytische en organisatorische vaardigheden en een proactieve werkhouding.
• In het bezit van rijbewijs B en bereidheid om regelmatig naar projectlocaties te reizen.

Wij bieden:

• ● Salaris: €2.500 - €3.300 bruto per maand (op basis van 40 uur)
• ● Vakantiedagen: 24,5 dagen per jaar
• ● Groei: ruime opleidings- en doorgroeimogelijkheden binnen technische teams
• ● Persoonlijk budget: 24% bovenop het salaris (inclusief 8% vakantiegeld)
• ● Secundaire arbeidsvoorwaarden: pensioenregeling en thuiswerkfaciliteiten
• ● Reiskosten: flexibele reisregeling of OV-vrij regeling; elektrisch leasevoertuig voor sommige functies