Teamleider Engineering Bouwkunde en Tertiaire Installaties

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Amsterdam.

Dit bedrijf opereert in de energiesector en is verantwoordelijk voor het ontwerpen, bouwen en onderhouden van hoogspanningsnetten. Ze werken aan de energietransitie en zijn op zoek naar een teamleider om hun team te versterken. In Amsterdam bieden ze een dynamische werkomgeving waar innovatie en duurzaamheid centraal staan. Het bedrijf ondersteunt de ontwikkeling van zijn medewerkers en biedt diverse mogelijkheden voor persoonlijke groei. De organisatie biedt een competitief salaris van €5.300 tot €7.500 per maand, afhankelijk van ervaring, en een aantrekkelijk pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een individueel keuze budget en pensioenopbouw bij ABP.

Wil jij in regio Amsterdam tot €7.500 verdienen als Teamleider Engineering Bouwkunde en Tertiaire Installaties? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

Als Teamleider Engineering Bouwkunde en Tertiaire Installaties ben je verantwoordelijk voor het leiden van een team van 20 tot 25 technische medewerkers.

• Je ontwikkelt je medewerkers en ondersteunt de ontwikkeling van vakdisciplines.
• Je werkt nauw samen met collega teamleiders om het werkpakket in te vullen.
• Je zorgt voor de inzet van externe partijen waar nodig.
• Je bent verantwoordelijk voor het opleveren van ontwerpen en het opstellen van adviezen.
• Je onderhoudt relaties en komt samen tot oplossingen waar nodig.

Functie-eisen:

• HBO+ of academisch werk- en denkniveau.
• Minimaal 5 jaar ervaring in het leidinggeven aan hoogopgeleide medewerkers.
• Affiniteit met het bouwkunde vakgebied.
• Leiderschapsvaardigheden: coachen, besluitvorming, organiseren en verbinden.
• Adviesvaardigheden, overtuigingskracht en analytisch vermogen.
• Sterke communicatieve vaardigheden.

Wij bieden:

• Salaris tussen €5.300 en €7.500 per maand, afhankelijk van ervaring.
• 24,5 vakantiedagen per jaar, met mogelijkheid tot uitbreiding.
• Eindejaarsuitkering van 6% van je jaarsalaris.
• Jaarlijks individueel keuze budget van 18% van je bruto jaarsalaris.
• Pensioenopbouw bij ABP, waarbij 70% van de premie wordt betaald door het bedrijf.