Leidinggevend Monteur Elektrotechniek

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Amersfoort.

Dit bedrijf is een toonaangevende speler in de installatietechniek en heeft een sterke focus op het ontwerpen, installeren en onderhouden van elektrotechnische installaties. Gevestigd in Amersfoort, biedt deze organisatie uitdagende projecten en een omgeving waarin innovatie en duurzaamheid centraal staan. De organisatie streeft ernaar om in de nabije toekomst energieneutraal te bouwen, wat betekent dat jouw rol als Leidinggevend Monteur Elektrotechniek cruciaal is. Je werkt samen met een team van enthousiaste collega's en krijgt de kans om je verder te ontwikkelen binnen je functie. Met veel vrijheid en verantwoordelijkheid, en een actieve personeelsvereniging die regelmatig verrassingen organiseert, is dit een plek waar je met plezier naartoe gaat. Het salaris voor deze functie ligt tussen de €3.100 en €4.200 per maand, afhankelijk van je ervaring en leeftijd.

Wil jij in regio Amersfoort tot €4.200 verdienen als Leidinggevend Monteur Elektrotechniek? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

Als Leidinggevend Monteur Elektrotechniek ben je verantwoordelijk voor het installeren van diverse elektrotechnische installaties.

• Je overlegt de planning met de opdrachtgever en je projectleider.
• Je bestelt zelf de benodigde materialen.
• Je bent het aanspreekpunt voor het team waarmee je samenwerkt.
• Je neemt beslissingen wanneer dat nodig is.
• Je stuurt collega's aan en zorgt voor een efficiënte uitvoering van projecten.

Functie-eisen:

• Je hebt een opleiding Elektrotechniek op minimaal MBO 3 niveau.
• Je hebt meerdere jaren werkervaring als leidinggevend monteur E.
• Je bent in het bezit van een VCA VOL-certificaat.
• Je hebt een rijbewijs B.
• Je bent leergierig en een harde werker.
• Je bent flexibel ingesteld en hebt geen 7 tot 4 mentaliteit.
• Je bent comfortabel met het aansturen van collega's en bent zelfstandig en proactief.

Wij bieden:

• Salaris tussen €3.100 en €4.200 per maand, afhankelijk van ervaring en leeftijd.
• 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen.
• Mogelijkheid tot ploegentoeslag.
• Doorgroeimogelijkheden binnen het bedrijf.
• Werken in een enthousiast en gedreven team.
• Veel vrijheid en verantwoordelijkheid in je functie.