Service- en Onderhoudsmonteur CV-installaties

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Hoofddorp.

Dit bedrijf is een toonaangevende speler in de installatiebranche, gevestigd in Hoofddorp. Met een focus op duurzame technische installaties, streeft deze organisatie ernaar om meer energie terug te geven dan het kost. Hoofddorp speelt een centrale rol in hun groei, met een stimulerende werkomgeving waar persoonlijke ontwikkeling en collegialiteit centraal staan. Werknemers krijgen de kans om te groeien binnen een innovatieve setting, ondersteund door een interne academy en moderne middelen. Dit bedrijf waardeert een positieve werkcultuur en organiseert regelmatig sociale evenementen om de teamgeest te versterken. Het salaris voor deze functie ligt tussen €3.000 en €4.000 per maand, afhankelijk van ervaring en opleiding.

Wil jij in regio Hoofddorp tot €4.000 verdienen als Service- en Onderhoudsmonteur CV-installaties? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

Als Service- en Onderhoudsmonteur CV-installaties ben je verantwoordelijk voor het assembleren en onderhouden van klimaatsystemen in woningen. Je zorgt dat de installaties efficiënt functioneren en voldoen aan de kwaliteitsnormen.

• Assembleren en repareren van CV-installaties in woningen.
• Bedienen van diverse meetapparatuur om installaties te controleren.
• Uitvoeren van onderhoudswerkzaamheden aan klimaatinstallaties.
• Ondersteunen van klanten bij vragen en problemen met installaties.
• Registreren van uitgevoerde werkzaamheden en bevindingen via een tablet.

Functie-eisen:

• Opleiding op ten minste VMBO-E-niveau, aangevuld met relevante cursussen zoals OMI.
• In bezit van een VCA-diploma of bereid deze te halen.
• Rijbewijs B is vereist voor het gebruik van een bedrijfsauto.
• Representatieve uitstraling en klantgerichte houding.
• In staat om zowel zelfstandig als in teamverband te werken.
• Relevante werkervaring is een pre.

Wij bieden:

• Een salaris tussen €3.000 en €4.000 per maand, afhankelijk van ervaring en opleiding.
• 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen per jaar (o.b.v. Fulltime).
• Winstregeling en persoonlijk budget voor gezondheid en vitaliteit.
• Aantrekkelijke regelingen voor verduurzaming aan je woning.
• Opleidingsmogelijkheden via een interne academy en e-learning platform.