Lead Engineer Werktuigbouwkunde

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: regio Zwolle In de regio Zwolle staat een toonaangevend bedrijf dat zich richt op de advisering, engineering, realisatie, en onderhoud van industriële installaties. Als specialist in het technische en productiegericht segment, streven ze ernaar om constant innovatieve oplossingen en diensten te bieden die processen verbeteren. Met een team van ongeveer 25 toegewijde professionals zijn ze actief in sectoren zoals de voedingsindustrie en chemie. De nadruk ligt op kwaliteit, innovatie en samenwerking, wat hen tot een leidende speler maakt in hun vakgebied. Persoonlijke groei en ontwikkeling worden gestimuleerd binnen een betrokken en open cultuur, met salarissen tot wel €7.400 per maand als een extra motivatie. Wil jij als Lead Engineer Werktuigbouwkunde in Zwolle tot wel €7.400 verdienen? Solliciteer dan vandaag nog!

Functie-inhoud:

• Uitvoeren van complexe technische projecten als Lead Engineer Werktuigbouw.
• Samenstellen van het projectteam in overleg met de projectmanager.
• Verantwoordelijk voor planning, budget en kwaliteit van de projecten.
• Opstellen van begrotingen, offertes en planningen.
• Bewaken van de voortgang van projecten en werkoverleg houden met het team.
• Onderhouden en uitbreiden van contacten met opdrachtgevers.
• Zorgen voor uniforme werkmethodieken en technieken.
• Bijdragen aan het opzetten, uitbreiden en onderhouden van procedures en methodes.
• Coachen van medewerkers en adviseren van de business unit manager.

Functie-eisen:

• HBO werk- en denkniveau.
• Afgeronde opleiding Werktuigbouwkunde.
• Aantoonbare ervaring met industriële engineeringsprojecten is vereist.
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring als engineer.
• Vaardigheden op commercieel gebied en beschikken over leidinggevende capaciteiten.
• Goede verbale en sociale vaardigheden.
• Goede beheersing van de Engelse taal.

Wij bieden:

• Een aantrekkelijk salaris van €6.900 - €7.400 per maand.
• 25 vakantiedagen en 12 ADV-dagen voor een goede werk-privébalans.
• Profit-sharing mogelijkheden en een collectieve ziektekostenverzekering.
• Flexibele werktijden en de optie om parttime te werken.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling door opleidingsmogelijkheden.
• Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer.
• Een uitdagende functie met impact binnen de technische sector.