Wat doe je als Storemanager Rotterdam bij Coolblue?
Als Storemanager ben je eindverantwoordelijk voor de performance van jouw winkel in Rotterdam Centrum. Samen met je 2 Assistent Storemanagers zorg je voor een strakke winkeloperatie, blije klanten en een topteam. Je analyseert de cijfers, doet verbetervoorstellen en coacht jouw team om elke dag een beetje beter te worden. Denk aan het sturen op relevante metrics zoals NPS en Attach rate, het spotten van verbeteringen in winkelprocessen en samenwerken met weena-teams zoals Planning, HR en Recruitment. Met jouw Rotterdamse flair zorg je dat iedereen zich welkom voelt en de resultaten iedere dag verbeteren.
Dit vind je leuk om te doen
- De winkel runnen alsof het je tweede huis is, samen met je 2 Assistent Storemanagers.
- Jouw team elke dag een beetje beter maken. Je stuurt op de metrics waar je invloed op kan uitoefenen.
- De resultaten van jouw winkel structureel analyseren en verbetervoorstellen doen.
- Een sfeer creëren waar klanten en Coolblue'ers blij van worden.
- Samenwerken met verschillende teams, zoals Planning, Recruitment, HR en Process Improvement.
- Met een commerciële bril op kijken naar data die voorhanden is om continu een beeld te vormen van wat er beter kan.
Hier herken jij jezelf in
- HBO werk- en denkniveau en minstens 2 jaar ervaring als (eindverantwoordelijke) leidinggevende.
- Je hebt een dikke streep voor als je een grote winkel hebt aangestuurd in omgeving Rotterdam.
- Je spreekt Nederlands, but your English is also very nice.
- Motiverende persoonlijkheid die energie krijgt van teamwork en resultaat.
- Actief in coaching van je team en de zoektocht naar verbeteringen van winkelprocessen.
Dit zoek jij verder in een baan
- Geld.
- Ongekend goede werksfeer. Waar we met elkaar omgaan als vrienden en je gewoon jezelf kan zijn.
- Winkelwedstrijden, legendarische Coolblue-feesten en de leukste teamactiviteiten.
- Een baan bij één van de snelst groeiende bedrijven van de Benelux.
- Uitdagend werk om helemaal in op te gaan, zodat je af en toe vergeet dat je aan het werk bent.
- 25 vakantiedagen. Als je belooft dat je terug komt.
- Reiskostenvergoeding en pensioenregeling.
- Met meer dan 30 trainingen in onze eigen Studiefabriek word je elke dag een beetje beter.
- Korting op alle spullen die we verkopen.