Bekijk vergelijkbare vacatures

Helaas, deze vacature is niet langer actief

HR Business Partner

Als HR Business Partner laat jij je niet uit het veld slaan. Sterker nog, je ziet de technische branche als een uitdaging! Met jouw creatieve brein, denk jij in mogelijkheden om projectteams te voorzien van personeel, adviseer je ontwikkel paden en draag je mede zorg voor de tevredenheid en behoud van de medewerkers. Jouw rol als HR Business Partner zal op operationeel, tactisch en strategische vraagstukken uitkomen. Beginnen jouw handen al te kriebelen om in de technische branche het verschil op gebied van HR te laten zien, in deze mega groeiende en bekende organisatie? Voor deze functie is de standplaats Heesch maar daarbij heb jij ook vestiging Nijmegen onder jouw hoeden. Lees snel verder! #vastdienstverband

Wat bieden wij jou
  • Jezelf willen ontwikkelen? Geen enkel probleem!
  • Standplaats Heesch en geregeld werken in Nijmegen
  • Minimale beschikbaarheid 36 uur
  • Periodiek personeelsfeesten en vrijmibo's!
  • Organisatie is 100 jaar in de techniek werkzaam
  • #vastdienstverband!
Wie ben jij

Als HR Business Partner ben jij te beschrijven als betrouwbaar, mensgericht en communicatief. Jij geeft gevraagd en ongevraagd advies om je collega's verder te brengen. Je weet de zakelijke van de individuele belangen te onderscheiden. Daarnaast beschik jij als betrokken HR Business Partner over:

  • een HBO-diploma Personeel en Arbeid of Human Resource Management;
  • minimaal 3 jaar ervaring als HR-adviseur of HR Business Partner;
  • een minimale beschikbaarheid van 36 uur per week.
Wat ga je doen

Als gedreven HR Business Partner mag jij je helemaal uitleven! Je gaat werken op operationeel, tactisch en strategische gebied. Je bent onder andere bezig met het:

  • werven en selecteren van nieuwe medewerkers, oproepkrachten en stagiairs;
  • stimuleren van ontwikkeling, doorgroei en medewerkerstevredenheid;
  • trainen en coachen van het gewenste leiderschap;
  • coachen en adviseren van teams, projectleiders en de vestigingsleider op HR vraagstukken;
  • beheersen van ziekteverzuim en daarin adviseren omtrent preventie en re-integratie;
  • implementeren en opvolgen van strategische plannen;
  • kartrekker zijn in lokale HR projecten en initiatieven.
Waar ga je werken

De organisatie is altijd in beweging en bestaat al meer dan 100 jaar. Ze hebben verschillende vestigingen in Nederland en zijn nog steeds dagelijks aan het groeien! #MKB Ze staan bekend als de technische dienstverlener die van A tot Z ontzorgdt. Denk aan het ontwerpen, installeren en onderhouden van elektronische werktuigbouwkundige installaties.

  • successen worden uitgebreid gevierd, door een borrel te drinken op de vrijdagmiddag of tijdens jaarlijkse personeelsfeesten;
  • standplaats Heesch en vestiging Nijmegen zal ook onder jouw hoede vallen. Je bent dus ook bereid om naar Nijmegen te reizen indien nodig.
Sollicitatie

Jij bent natuurlijk helemaal enthousiast geworden over de vacature van HR Business Partner. Dus solliciteer direct via de sollicitatiebutton. Bij vragen neem contact op met Fleur, Mayke, Tessa of Jelle via 0412 - 642555.

Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent.
Uren:
40
Dienstverband:

Vaardigheden

  • Liefst HBO niveau
  • Je beheerst Nederlands

Wat wij bieden

Salaris:
minimaal € 4.339,-
tijdelijk
Bekijk vergelijkbare vacatures

Tempo-Team

Tempo-Team maakt mensen en organisaties succesvoller door het vergroten van hun veerkracht.

Tempo-Team is met ruim 40 jaar ervaring specialist in flexibele arbeid. Wil je liever voor een langere periode aan de slag? Ook dan ben je bij Tempo-Team aan het goede adres.