Doe mee aan de dynamiek van het Openbaar Ministerie en zet je administratieve vaardigheden in voor een rechtvaardige samenleving! Ben jij klaar voor een boeiende uitdaging in een werkomgeving waar samenwerken en professionaliteit centraal staan? Wil je graag een bijdrage leveren aan het werk van het Openbaar Ministerie? Dan is deze vacature iets voor jou!

Wij zijn voor het Openbaar Ministerie in Utrecht op zoek naar een HR Medewerker voor 32-36 uur per week en voor een bepaalde tijd van 6 maanden met kans op verlenging bij goed functioneren. De werklocatie is goed bereikbaar vanuit zowel Amsterdam als Utrecht met het openbaar vervoer of eigen vervoer.

Over de rol:
Als HR Medewerker werk je binnen het team HR Services & Support van de Dienstverleningsorganisatie Openbaar Ministerie (DVOM) in Utrecht. Je bent verantwoordelijk voor een breed scala aan HR-taken, waaronder werving & selectie, interne controle, adviesverlening, administratieve processen en ondersteuning van management development. Je draagt bij aan het efficiënt functioneren van de gehele OM organisatie.

Werkzaamheden:

• Ondersteunen bij werving & selectieprocedures;
• Uitvoeren van interne controleactiviteiten;
• Adviseren van medewerkers en management over HR-gerelateerde zaken;
• Verzorgen van administratieve processen binnen HR;
• Ondersteunen bij management development programma's.

• Een werkweek van 32-36 uur (parttime/fulltime);
• Een bruto uurloon tussen de €16,64 en €20,77;
• Eindejaarsuitkering van 8,3%, direct uitbetaald bij je loon;
• Contract voor bepaalde tijd van 6 maanden op basis van detachering;
• Reiskostenvergoeding, pensioenopbouw en vakantiedagen;
• Persoonlijke begeleiding door ervaren recruiters & HR-Consultants;
• Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling via onze online Academy.

• Minimaal een relevant MBO-4 diploma (bij voorkeur in personeel en arbeid of administratie).
• Bij voorkeur minimaal 2 jaar werkervaring in werving & selectie, HR of een administratieve functie.
• Kennis van HR richtlijnen, wet- en regelgeving van het Rijk en OM-specifiek is een pré.
• Digitale vaardigheden en het vermogen om snel te schakelen tussen verschillende systemen.

Je komt te werken bij de Dienstverleningsorganisatie OM op de afdeling HR, team HR Services & Support. DVOM ondersteunt het OM met diverse diensten, waaronder financiële administratie, huisvesting, inkoop, HR en facilitaire ondersteuning. We streven naar een omgeving waarin medewerkers zich gewaardeerd voelen en ruimte krijgen voor professionele en persoonlijke ontwikkeling.