Bekijk vergelijkbare vacatures

assemblage medewerker

Houd jij ervan om te sleutelen aan grote machines? En ben je op zoek naar een vaste baan in dagdienst? Top, dan is een baan als assemblage medewerker bij Spierings Mobile Cranes in Oss echt iets voor jou.

We bieden je direct een jaarcontract (met uitzicht op een vast contract) zodat jij je in alle rust kan ontwikkelen.

wat bieden wij jou
  • salaris tussen € 2800 en € 3500
  • direct een jaarcontract
  • mogelijkheid tot een vrije middag per week
  • 27 vakantiedagen en 13 adv dagen
  • bedrijfsfeesten en familie-uitjes
  • opleiding en doorgroeimogelijkheden
wie ben jij

Als assemblage medewerker ben je op zoek naar een baan vol uitdaging en afwisseling. Binnen de assemblageafdeling zijn er verschillende werkplekken waar je aan de slag kan gaan als assemblage medewerker. Bijvoorbeeld voormontage, afdeling masten, afdeling trucks, afdeling eindmontage, afdeling bovenframes en afdeling gieken. Genoeg uitdaging en doorgroeimogelijkheden waardoor je je niet hoeft te vervelen.

  • je beschikt over technische werkervaring of een afgeronde technische opleiding op mbo 3 niveau;
  • je kan technische tekeningen lezen;
  • je beheerst de Nederlandse en/of Engelse taal.
wat ga je doen

Als assemblagemonteur assembleer je moderne mobiele torenkranen. Vanaf een tekening en werkinstructies bouw je zaken op zoals de aandrijving, de assen en de cabine. Maar ook het besturingssysteem en de motor.
Je verricht mechanische, hydraulische en elektrotechnische werkzaamheden vanaf tekening.

  • je signaleert eventuele vertragingen in het assemblageproces van de kranen en meldt dit aan jouw teamleider;
  • je voert de controles van de mobiele torenkranen uit en lost eventuele storingen op;
  • je bouwt en regelt elektrische, hydraulische en mechanische systemen in op alle type mobiele torenkranen.
waar ga je werken

Spierings Mobile Cranes is een mensgerichte organisatie. Ondanks dat ze de afgelopen jaren hard gegroeid zijn voelt het nog steeds als een familiebedrijf. Werk je bij Spierings dan krijg je de nodige PBM's om je werk goed te kunnen doen. (eigen werkoveralls en lashelm). Daarnaast is er ook genoeg ruimte voor gezelligheid. En staat er in de kantine koffie, thee en soep voor je klaar. Je bepaalt in overleg met je leidinggevende je eigen planning. Wil je in de ochtend vroeg starten of juist liever wat later? Het is allemaal bespreekbaar.

Er wordt er veel tijd en energie gestoken in jouw ontwikkeling. Dit gebeurt tijdens je werk op de werkvloer. Maar er worden ook veel trainingen gegeven in de Spierings Academy die gevestigd is in het Spierings pand. Denk hierbij aan veiligheid, technische tekeningen lezen, elektrisch schakelen en nog veel meer. Alles om jou te helpen nog beter te worden in jouw vakgebied.

  • flexibele starttijden (06.30-07.30-09.00, aan jou de keuze);
  • 36 tot 40-urige werkweek. Waardoor je 1 middag per week naar keuze vrij kan zijn;
  • 27 vakantiedagen, 13 Adv-dagen, premievrije pensioenregeling en reiskostenvergoeding;
  • ontwikkeling en productie onder 1 dak, dus je ziet altijd het eindresultaat;
  • gezellig bedrijf waarin iedereen even belangrijk is en zo gewaardeerd wordt.
sollicitatie

Enthousiast geworden? Klik dan direct op de solliciteerknop. En we nemen direct contact met je op.

Meer weten of een vraag? Wij staan voor je klaar.
Je kunt ons bereiken op 06-57109798 of 06-16442710

Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent.
Uren:
40
Dienstverband:

Vaardigheden

  • Je beheerst Nederlands

Opleiding

MBO

Wat wij bieden

Salaris:
minimaal € 3.500,-
vast
Solliciteren

Randstad

Mensen staan centraal bij Randstad. Of je nu op zoek bent náár een baan of op zoek bent naar mensen vóór een baan. Bij Randstad willen we weten wie je bent en wat je drijfveren zijn. Ben je starter of professional en ga je voor eigen ontwikkeling? Of ben je op zoek naar gemotiveerde medewerkers voor de groei van je organisatie?

Wij geloven erin dat alleen wanneer we jou of jouw organisatie kennen, we het beste in je naar boven kunnen halen. Kennis van de drijfveren van mensen, van branches en organisaties en kennis van de arbeidsmarkt. Onze medewerkers staan kandidaten en organisaties bij met kunde en ervaring. Want alleen op deze manier draagt Randstad bij aan een duurzame toekomst voor iedereen.