Bekijk vergelijkbare vacatures

Junior accountmanager


Vacaturebeschrijving:

Je bent net afgestudeerd en hebt je mbo of hbo-diploma op zak, nu wil je natuurlijk direct aan de slag! Ik ga samen met jou op zoek naar de juiste organisatie. Zodra we die gevonden hebben ga jij na een duidelijk inwerktraject waarin je alles te weten komt over een product, fulltime aan de slag gaan als accountmanager. Regio Tilburg en omstreken wordt jouw terrein. Jij gaat op zoek naar je eigen klanten en onderhoud hiervan het contact, jij geeft advies en vraagt hun behoefte uit zodat je daar op in kan spelen. Natuurlijk ga jij je ook dagelijks bezig houden met het werven van nieuwe klanten, afspraken maken en jouw product pitchen. 


Waar kom jij te werken?

Heel eerlijk? Dat is helemaal aan jou. Van een baan in Tilburg tot een functie in Eindhoven of Breda. Het ligt allemaal voor het oprapen. Nu de vacatures als paddenstoelen uit de grond schieten is er aan keuze geen gebrek, maar vraag jij je mogelijk af welke baan het beste bij je past. En ik? Ik doe jou hier en nu de belofte dat we samen een antwoord op die vraag gaan vinden. Het mooiste is dat de mogelijkheden zo groot zijn als je eigen fantasie. Met een hoofdkantoor in Utrecht en vestigingen Tilburg, Amsterdam en Rotterdam weten ik en mijn collega's al deze regio's uit te spelen en ligt er een goede relatie met een groot aantal toffe opdrachtgevers. Wat je tussen de regels door leest? Dat je een leuke, leerzame tijd tegemoet gaat en er altijd eentje tussen zit die past bij jou en je behoefte. Ligt die samenwerking tussen Work-on en jouw droomwerkgever er nog niet? Dan ga ik er persoonlijk alles aan doen om dat te veranderen. Gewoon omdat ze wel gek zouden zijn om jou te laten lopen. Daarnaast laten ik je natuurlijk nooit zomaar 'zwemmen' wanneer je via Work-on aan de slag gaat en word ik jouw persoonlijke talentcoach. Van vragen tot vastlopers en je leukste avonturen, alles mag je bij me kwijt.


Hoe ziet jouw werkdag eruit?

Als junior accountmanager ben je veel onderweg. Daarnaast ga jij:

  • nieuwe klanten benaderen en werven, dit gebeurt meestal telefonisch;
  • deze nieuwe klanten ga je soms bezoeken;
  • heb je een deal gesloten? Top! Jij zorgt ook voor de afwikkeling van de administratie;
  • je volgt de marktontwikkelingen rondom de markt waarin jij werkzaam bent;
  • je onderhoudt het contact met al je relaties;
  • je rapporteert aan de sales manager en neemt deel aan vergaderingen.

Herken jij jezelf hierin?

Net afgestudeerd of weinig ervaring? Dan ben je bij ons aan het juiste adres. Wat heb je nodig om in aanmerking te komen voor een functie als junior accountmanager? 

  • minimaal een hbo diploma op zak; bij voorkeur in de richting van Commerciële Economie;
  • 0-3 jaar werkervaring;
  • een beschikbaarheid van 32 tot 40 uur per week;
  • woonachtig bent in regio Tilburg;
  • voor sommige functie moet je in het bezit zijn van een rijbewijs.

Wat krijg je ervoor terug?

Bij onze klanten heb je aan ontwikkelingsmogelijkheden geen gebrek! Daarnaast krijg je het volgende er voor terug:

  • een salaris tussen de € 2.400,- en € 3.000,- afhankelijk van leeftijd en ervaring;
  • vaak een bonusregeling;
  • ontwikkelingskansen en doorgroeimogelijkheden;
  • eventueel een auto, telefoon en laptop van de zaak;
  • een organisatie die helemaal aansluit bij jouw wensen en behoeftes. 

Ben je nieuwsgierig geworden en wil je gewoon eens telefonisch kennis maken? Solliciteer dan op deze junior accountmanager vacature in Tilburg! Zelf bellen mag natuurlijk ook, dat kan je doen naar013-5802720. Mailen mag naar arve@work-on.nl. Tot snel!

Salarisomschrijving

2400 - 3000

Dienstverband:
fulltime

Vaardigheden

  • Je beheerst Nederlands

Opleiding

HBO

Wat wij bieden

Salaris:
€ 2.400,- tot € 3.000,-
Contract:
fulltime
Solliciteren

Work-on

Bij Work-on vinden wij het belangrijk om de perfecte match te maken. Een tevreden kandidaat èn een tevreden opdrachtgever. Dat jij een baan krijgt die je op het lijf geschreven is. Of je nu student, young professional of starter bent. Je wilt een baan waarin jij je talent kunt ontwikkelen en je je ei kwijt kunt. Zo gaat er geen talent verloren en ga je goed voorbereid het bedrijfsleven in. Eigenlijk ontwikkelen wij dus talent. Jouw talent.