Dit ga je doen
Jij gaat als HR Medewerker aan de slag bij een toonaangevend, zelfstandig opererend Nederlands bedrijf in Woerden. Je krijgt direct ene contract bij dit bedrijf en zit je op je plek, dan is er zeker uitzicht op een vaste aanstelling.
Als HR Medewerker ondersteun je de HR-manager bij de uitvoering en ontwikkeling van het HR-beleid voor circa 150 medewerkers. Jij zorgt ervoor dat alle HR-processen professioneel verlopen en bent het eerste aanspreekpunt voor alle HR-gerelateerde vragen van de medewerkers. Dagelijks registreer en volg je het verzuim op. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor de verwerking van personeelsmutaties en het up-to-date houden van de digitale personeelsdossiers. Ook zorg je ervoor dat vacatures via diverse wervingskanalen zichtbaar worden en ondersteun je in sollicitatieprocedures en regel je de onboarding voor nieuwe collega's.
Het is belangrijk dat je communicatief vaardig bent, want dagelijks heb je contact met de medewerkers maar ook met externe partners. Naast de dagelijkse HR-taken wissel je in deze functie als HR Officer af met het meewerken aan projecten en het verbeteren en optimaliseren van de processen.
Deze functie is parttime in te vullen vanaf 24 tot 32 uur per week de startijden van je werkdag liggen flexibel tussen de 07.00 - 09:00 uur.
Ben jij enthousiast geworden van de bovenstaande vacature? Solliciteer dan direct en wij nemen spoedig contact met je op.
Organisatie- en afdelingomschrijving
Een toonaangevend Nederlands bedrijf, dat hoogwaardige producten produceert in de foodsector met aandacht voor duurzaamheid en innovatie. Hun assortiment biedt een scala aan smaken en texturen, waarbij ze trouw blijven aan traditioneel vakmanschap. Als HR Officer kom je te werken op de HR-afdeling en werk je nauw samen met de HR-manager.
2700
- 3700