Solliciteer

Traineeship Heijmans

Heijmans wil blijven investeren in jong (technisch) talent die zich de komende jaren kunnen gaan ontwikkelen tot de top van het bedrijf. Heijmans wil jonge talenten aantrekken die innovatief zijn en bijdragen aan de cultuur van het bedrijf. Eigenaarschap, samenwerken en resultaatgerichtheid typeren de cultuur van Heijmans. Voor diverse vestigingen van Heijmans is ruimte voor jong technisch talent.

Vaardigheden

  • HBO/WO Werktuigbouwkunde/Sustainable Energy Technology/Bouwkunde/Elektrotechniek/Technische bedrijfskunde of vergelijkbaar
  • 0-2 jaar werkervaring
  • Je beheerst de Nederlandse taal goed

Scholing: HBO/PhD/WO/

Over de werkgever

Heijmans is een beursgenoteerde onderneming die activiteiten in vastgoed, woningbouw, utiliteit en infra combineert in de werkgebieden Wonen, Werken en Verbinden. Door te sturen op voortdurende kwaliteitsverbetering, innovatie en integraliteit realiseert ze toegevoegde waarde voor haar klanten. Heijmans realiseert projecten voor woonconsumenten, bedrijven en overheden en bouwt samen met hen aan de ruimtelijke contouren van morgen.

Uren per week: 40

Contract:

  • Persoonlijke Talent Development Coach
  • Investering in je soft en technische skills
  • Individueel coachingstraject
  • Persoonlijk ontwikkelplan
  • Een keer per 6 weken groepstraining (zoals leiderschap, assertiviteit en effectief communiceren)
  • Nulmeting over je competenties, drijfveren en leerstijlen
  • Vast contract
  • Marktconform salaris

Solliciteer vandaag nog en maak een vliegende start met je carrière!



Vast,

YER Nederland

Orelio Lopes
Contactgegevens

Orelio Lopes
+31 (0)6 292 391 96
orelioLopes@yer.nl

YER Nederland
Hogehilweg 16
1101CD,  Amsterdam Zuidoost

{{ isFavorite ? 'Vacature opgeslagen' : 'Vacature opslaan' }}
Solliciteer later
Doorsturen

Vergelijkbare vacatures

YER Nederland