Vind je het belangrijk om een bijdrage te leveren aan de kwaliteit van grond- en oppervlaktewater en binnen een leuk team te werken met ruimte voor je persoonlijke ontwikkeling? Het team Waterkwaliteit in Assen zoekt een nieuwe collega!

De medewerkers Waterkwaliteit hebben als primaire taak het uitvoeren van administratief onderzoek bij landbouwers en intermediaire ondernemingen voor de bestuursrechtelijke handhaving op de mestwetgeving. Binnen de reguliere mestopdracht verschillende stelsels worden uitgevoerd, o.a. Dierproductierechten, handhaving op de gebruiksnormen, handhaving op verplichte mestverwerking en handhaving op verantwoorde groei melkveehouderij. Risico- en doelgroepgericht werken (programmatisch handhaven) is een leidend principe. Jaarlijks wordt samen met de NVWA en opdrachtgever PAV de handhavingsaanpak afgestemd in het handhavingsprogramma.

De beoordeling in het kader van het administratieve onderzoek wordt door de medewerkers handhaving uitgevoerd. De bewijsvoering in het onderzoek is veelzijdig en in toenemende mate complex. Medewerkers voeren zienswijzegesprekken met (de adviseurs van) de betrokken ondernemers en worden geacht hierin op voldoende niveau gesprekspartner te zijn. Deze handhavingswerkzaamheden zijn kennisintensief en een 'handhavings-mindset' is noodzakelijk.

Uiteraard leveren de medewerkers een bijdrage aan de ontwikkeling en verbetering van de werkprocessen en de uitvoering.

• De kans om te werken bij een organisatie met een maatschappelijke bijdrage;
• De kans om te werken binnen een toegankelijk en divers team;
• De kans om jezelf verder te ontwikkelen binnen de Rijksoverheid;
• Inschaling in schaal 8 van het functiegebouw Rijk;
• Een tijdelijk contract met uitzicht op verlenging bij goed functioneren;
• De mogelijkheid om parttime of fulltime te werken tussen de 28 en 36 uur;
• De kans om hybride te werken;
• Een volledige reiskostenvergoeding met het OV.

• Enthousiasme om samen te werken binnen een leuk team en interesse in het agrarisch-juridische domein.
• Werkervaring op het gebied van regeling(en) en de wijze van uitvoering ervan is een pré, maar ook kandidaten met andere levens- en werkervaring worden uitgenodigd om te solliciteren.
• Uiteraard kunnen belangstellenden met een reguliere afgeronde MBO-, HBO- of Academische opleiding reageren. Voor deze maatschappelijk relevante functie vinden wij kennis opgedaan bij de 'School of Life' echter minstens zo belangrijk. Ben je net als wij een permanent student aan deze opleiding: reageer en overtuig ons van je geschiktheid.

Competenties:

• Oordeelsvorming: Jij weegt mogelijkheden af aan de hand van relevante criteria en hakt knopen door.
• Integriteit: Jij bent onkreukbaar en eerlijk.
• Klantgerichtheid: Jij geeft hoge prioriteit aan een goede dienstverlening t.b.v. Onze klanten en ketenpartners.
• Resultaatgerichtheid: Jij beschikt over goede sociale vaardigheden samen met collega's zijn jullie verantwoordelijk voor het daadwerkelijk realiseren van deadlines en beoogde resultaten. Daarnaast treedt je doelgericht en daadkrachtig op en ben je communicatief sterk.
• Samenwerken: Jij draagt bij aan een gezamenlijk resultaat door af te stemmen tussen eigen kwaliteiten en belangen en die van het team. Je motiveert collega's door positieve feedback te geven. Daarnaast durf je gevraagd en ongevraagd advies te geven aan het management en durf je zelfstandig beslissingen te nemen.
• Plannen en organiseren: Je bereid je eigen werk goed voor en kunt de tijd efficiënt indelen. Dit doe je ook samen met andere teamleden, samen zijn jullie verantwoordelijk voor de te halen deadlines.

RVO is een inclusieve werkgever die diversiteit omarmt. We maken ons hard voor gelijke kansen voor iedereen ongeacht huidskleur, afkomst, religie, nationale afkomst, seksuele geaardheid, leeftijd, staatsburgerschap, burgerlijke staat, beperking of genderidentiteit. We streven ernaar om onze verschillen optimaal te benutten zodat we creativiteit, innovatie en talentontwikkeling kunnen stimuleren.

Kansen voor Nederland, kansen voor jou
Een duurzame, economisch sterke samenleving: daar werken we aan bij de Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO). Met nationale en internationale programma's, van de energietransitie en voedselproductie tot ontwikkelingsprojecten in Afrika. Met voorlichting, advies, financiering, subsidies en hulp bij het vinden van zaken- of kennispartners. Door slim organiseren en maximaal gebruik van digitale communicatie zorgen we voor een soepele en optimale dienstverlening. Door elkaar op te zoeken en verbindingen te leggen bieden we nieuwe inzichten en mogelijkheden.
Voor en achter de schermen zetten ruim 6000 mensen zich in voor een economisch sterk, innovatief en duurzaam Nederland, op verschillende vestigingen in Nederland. Ook voor jou zijn er kansen!