Online recruitment marketeer

Solliciteer op de website van het uitzendbureau

Online recruitment marketeer gezocht!

Ben jij (enigszins) bekend met marketing en/of recruitment?
En wil je je verder verdiepen in sociale kanalen, online campagnes en doelgroep analyse?
Schrik je niet van verantwoordelijkheid en presteer je goed onder druk?
Wat fijn dat je dit leest: we zijn op zoek naar jou!

Wat zoeken we?
Om ons bedrijf verder te laten groeien, zoeken wij een Online recruitment marketeer die ons helpt onze naamsbekendheid te vergroten onder opdrachtgevers en werkzoekenden.

Als Online recruitment marketeer ben jij bezig met het bedenken en uitvoeren van wervingscampagnes om de juiste kandidaten te vinden. Dit doe je in nauwe samenwerking met je collega's van de vestigingen. Door goed te kijken naar de data en gebruik te maken van verschillende recruitment tools ga je op zoek naar steeds een betere manier om een werkzoekende te bereiken.

Als Online recruitment marketeer bestaan je werkzaamheden o.a. uit social media advertising, creëren van landingspagina's, bedenken en opzetten van (recruitment)projecten, data analyseren en rapporteren, search advertising, A/B testen, funnelbeheer, doelgroep analyse en het wervend schrijven van (vacature)teksten.

Tot slot willen wij elke dag beter worden, dus zoeken we ook iemand die meedenkt in verbeteringen en deze ook proactief bespreekbaar maakt.

Arbeidsvoorwaarden

  • Een afwisselende baan, waarbij geen dag hetzelfde is en persoonlijke groei gegarandeerd is;
  • Een dienstverband van 32-40 uur, flexibel in te delen en met de mogelijkheid deels vanuit huis te werken;
  • Een jaarcontract dat bij goed functioneren opgevolgd wordt door een onbepaalde tijd contract;
  • Een salaris tussen EUR 2.200,- en EUR 2.500,- afhankelijk van relevante werkervaring (obv fulltime);
  • Een bonusregeling, per kwartaal op basis van het teamresultaat;
  • Flexibel uitbetaald vakantiegeld (8%), waarbij je zelf kiest wanneer en met welke frequentie je dit uitbetaald wil krijgen, bijvoorbeeld maandelijks of 2 keer per jaar. Handig!
  • Laptop en telefoon van de zaak;
  • Interne opleidingen/workshops en toegang tot meer dan 100 online trainingen;
  • Een Persoonlijk budget (PB) van 6% bovenop je maandsalaris. Naast 20 wettelijke
    verlofdagen per jaar en een pensioenregeling krijg je dit PB waarmee je zelf kunt kiezen
    waaraan je dit wil gaan uitgeven. Bijvoorbeeld: extra uitkering in geld, extra verlofdagen, het
    kopen van een fiets of een vergoeding van je sportabonnement.

Uren:
32

Over de werkgever

Wie zijn wij?

Start People Overheid is reeds veertig jaar actief in bemiddeling voor overheidsfuncties en is daarmee dé specialist van de arbeidsmarkt. Met onze deskundigheid helpen wij bij het adequaat invullen en inrichten van een optimale en flexibele schil. Dit doen we door een grondige selectie van de beste mensen in de markt die snel en flexibel inzetbaar zijn.

Je komt te werken voor de Unit Overheid, binnen Start People. Een grote, belangrijke unit die nog elke dag uitbreidt. Unit Overheid telt 5 vestigingen door Nederland. Op iedere vestiging zitten HR-medewerkers en Recruiters die de werving en begeleiding verzorgen van flexmedewerkers.

Je komt te werken in een gezellig landelijk team bestaande uit +/-40 gedreven Start People Overheid collega's die elke dag met elkaar vanuit het hart ondernemen en doelgericht werken voor onze opdrachtgevers, uitzendkrachten en onszelf;

Vaardigheden

  • Jij hebt minimaal HBO werk- en denkniveau. Een opleiding richting marketing, data of psychologie is een pré.
  • Werkervaring in de uitzend/detacheringsbranche is een pré.
  • Online zit in jouw DNA
  • Je bent leergierig, zelfstandig, pakt dingen snel op en gaat voor maximaal resultaat!

Opleiding

HBO

Wat wij bieden

Salaris:
minimaal € 2.500,-
tijdelijk
Nu solliciteren

Solliciteer op de website van het uitzendbureau

Of solliciteer later
Contactgegevens

Marc Noorman
0592338333
assenoverheid@startpeople.nl

Start People Assen Overheid
Stationsplein 10
9401LB,  Assen